Strategisch Beleidsadviseur Economie - Gemeente Roosendaal
Strategisch Beleidsadviseur Economie - Gemeente Roosendaal
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Gemeente Roosendaal is op zoek naar een Strategisch Beleidsadviseur Economie
De gemeente Roosendaal werkt aan een ambitieus Masterplan voor onder meer de (her)ontwikkeling van de Spoorzone: een gebied dat zich moet ontwikkelen tot een dynamische, duurzame en goed verbonden stadsentree met ruimte voor wonen, werken, leren en innoveren. De Spoorzone is van grote strategische betekenis voor Roosendaal en de regio West-Brabant. Het gebied is de motor in de ontwikkeling van de stad en moet via herontwikkeling een trendbreuk van krimp naar groei van de gemeente realiseren. De herontwikkeling biedt een unieke kans om ook de economie van Roosendaal te versterken en te vernieuwen. De stad wil zich nadrukkelijker profileren binnen de regio West-Brabant als een aantrekkelijke vestigingsplek voor (innovatieve) bedrijvigheid en als motor voor regionale samenwerking. De bestaande Economische Uitvoeringsagenda van de gemeente vormt het uitgangspunt. Deze is niet statisch, maar zal steeds worden aangescherpt en geactualiseerd. Er is behoefte aan een vertaling van de economische agenda naar ruimtelijke mogelijkheden in de spoorzone en aan een duidelijke positionering en lobby die de economische ontwikkeling kan aanjagen.De gemeente Roosendaal zoekt een medewerker die:
- het economisch profiel van Roosendaal waar nodig aanscherpt en in lijn brengt met de ambities en ruimtelijke kansen van het Masterplan Spoorzone;
- de Economische Uitvoeringsagenda actueel houdt en helpt realiseren;
- mede vormgeeft aan het vertalen van economische doelen in de ruimtelijke opgaven van het Masterplan, met name in de spoorzone;
- in nauwe samenspraak met het lokale en regionale bedrijfsleven de noodzakelijke economische trendbreuk aanjaagt;
- kansen identificeert voor verdere vernieuwing, innovatie en samenwerking met onderwijs, ondernemers en maatschappelijke partners
Jouw kracht
- Op basis van de Economische Uitvoeringsagenda de analyse van het huidige economische profiel van Roosendaal verder te actualiseren, inclusief sterktes, zwaktes en groeikansen.
- Een verdere verkenning van economische trendbreuken te maken en vernieuwende perspectieven te schetsen die passen bij de Roosendaalse identiteit, ligging en potentie.
- Een intensief lobby en participatieproces op te zetten met lokale en regionale ondernemers, onderwijsinstellingen, kennispartners en maatschappelijke organisaties.
- De economische profilering en strategie te vertalen in concrete acties
- Actieve bijdrage leveren aan de implementatie en het aanjagen van de strategie (“doen en verbinden”).
Resultaten:
- Een gedragen en aanscherpt economisch profiel van Roosendaal met focus en onderscheidend vermogen.
- Een inspirerende strategie en uitvoeringsagenda die bijdraagt aan de doelen van het Masterplan Spoorzone.
- Lobby ten behoeve van actieve betrokkenheid van het bedrijfsleven en regionale partners.
- Een zichtbare economische trendbreuk richting vernieuwing, innovatie en duurzame groei.
- Een aangewezen professional vanuit het bureau die bijdraagt aan de uitvoering en borging van de strategie.
Bij gemeente Roosendaal hanteren ze een autonomere werkwijze waar dat kan. Dat houdt in dat ze in kleine groepen werken van acht tot twaalf medewerkers zonder teamleiders. Zij streven naar een meer autonome werkwijze waar dat mogelijk is. Dit betekent dat ze in kleine groepen van acht tot twaalf medewerkers werken, zonder teamleiders. Binnen de organisatie zijn er echter ook (grotere) groepen of afdelingen waar het (tijdelijk) efficiënter is om met een teamleider te werken. Zij geloven in de kracht van de medewerkers. Samen ben je verantwoordelijk voor het resultaat wat je oplevert en verdeel je in overleg de werkzaamheden. Zo zijn ze wendbaar, ontstaat er ruimte voor mooie initiatieven en is het werkplezier hoog. Resultaatgericht, samen en de ander centraal zijn hierbij de drie kernwaarden. Roosendaal heeft grote ambities. Zo worden ze wat hun betreft een 100.000+ gemeente en laten ze hun voorzieningen nu al aansluiten op die ambitie. Roosendaal is de stad van de menselijke maat met talloze kleurrijke verenigingen, inwoners en ondernemers. Groot genoeg voor interessante vraagstukken. Klein genoeg voor korte lijnen met belangrijke stakeholders. Met een ideale ligging: vanuit Rotterdam, Breda of Antwerpen ben je in ruim 30 minuten in Roosendaal.
Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:
- Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
- 7,55% 13e maand uitkering;
- Reiskostenvergoeding of leaseauto;
- Goede pensioenregeling;
- Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
- Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
- Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
- Intensieve en persoonlijke begeleiding;
- Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
- Inspirerende masterclasses.
- HBO+/WO werk- en denkniveau.
- Ervaring met economische strategie- en ontwikkeltrajecten voor gemeenten en regio’s.
- Kennis van regionale economie, innovatie en bedrijvigheidsontwikkeling.
- Sterk in co-creatie met bedrijfsleven en onderwijs.
- Vermogen om economische data, trends en verhalen te vertalen naar een inspirerende koers en handelingsperspectief.
- Team met zowel strategische denkkracht als operationele uitvoeringskracht.
- Affiniteit met gebiedsontwikkeling en stedelijke vernieuwing is een pré.
Sabrina helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.