Skip to main

Projectlead COO Learning & Development - Coöperatieve Rabobank U.A.

Utrecht Hbo Detachering via YER
Direct solliciteren Eenvoudig solliciteren
HR
Banking

Projectlead COO Learning & Development - Coöperatieve Rabobank U.A.

Utrecht HR Banking Hbo Detachering via YER
Eefje Boerdijk
Eefje Boerdijk
Senior Consultant HR

Solliciteer direct op deze vacature

Solliciteren kan al binnen 2 minuten

Samenvatting

Utrecht Banking Hbo Detachering via YER
Geplaatst in:
HR
Banking
Over deze vacature

Als Projectlead Learning & Development draag je direct bij aan strategische doelstellingen, risicobeheersing en professionele groei binnen een sterk veranderende omgeving.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het succesvol leiden van (internationale) L&D-projecten van begin tot eind. Je fungeert als centraal aanspreekpunt voor stakeholders binnen verschillende afdelingen en landen, en vertaalt hun behoeften naar concrete, effectieve leerinterventies.

Jouw werkzaamheden omvatten onder andere:

  • Leiden van internationale leerprojecten van intake tot implementatie
  • Bewaken van voortgang, deadlines en kwaliteit
  • Vertalen van strategische doelstellingen en risico’s naar passende leeroplossingen
  • Aansturen van ontwikkelteams en coördineren van resources
  • Onderhouden van sterk stakeholdermanagement binnen diverse regio’s
  • Identificeren van kansen voor innovatie en continue verbetering
  • Rapporteren over voortgang, risico’s en impact

Rabobank is een toonaangevende internationale financiële dienstverlener met een sterke focus op duurzame groei, samenwerking en maatschappelijke impact. Binnen het COO-domein speelt Learning & Development een cruciale rol in het ondersteunen van teams bij hun vakontwikkeling — met name binnen het domein van Financial Economic Crime (FEC).

Je komt terecht in een professioneel en betrokken team dat samenwerkt aan leeroplossingen die echt het verschil maken.

Rabobank biedt je een afwisselende rol met ruimte voor eigen initiatief en professionele groei. Je werkt zelfstandig, maar altijd binnen een hecht en ondersteunend team.

Je kunt rekenen op:

  • Een bruto maandsalaris tussen € 4.931 en € 7.043 (o.b.v. 36 uur)
  • Een hybride werkmodel, met maar 1 vaste kantoordag per week in Utrecht
  • Een uitdagende positie binnen een internationale leeromgeving
  • Een team dat samen werkt aan kwaliteit, innovatie en impact

Je bent iemand die energie haalt uit het realiseren van hoogwaardige leeroplossingen en effectief projectmanagement. Je beweegt je gemakkelijk in een dynamische omgeving, schakelt professioneel met stakeholders en houdt altijd overzicht.

Je brengt mee:

  • Minimaal een hbo-diploma
  • Ten minste 3 jaar ervaring in projectleiding
  • Ervaring binnen Learning & Development en/of instructional design
  • Sterke communicatieve vaardigheden en aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement
  • Kennis van Lean en Agile werkwijzen
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse én Engelse taal
  • Kennis van Rabobank is een pre, geen vereiste

Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:

Stap 1 van 5
Icon Solliciteer
Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Stap 2 van 5
Icon Voorbereidensollicitatiegesprek
Analyse

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Stap 3 van 5
Icon Onlinesollicitatiegesprek
Introductie

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Stap 4 van 5
Icon Tweedegesprek
Vervolggesprek(ken)

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Stap 5 van 5
Icon Contracttekenen
Aanbod

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Veelgestelde vragen over onze vacatures

Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.

Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.

Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.

In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen. 

Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.