Vergunningverlener APV/bijzondere wetten - Gemeente Waalre
Vergunningverlener APV/bijzondere wetten - Gemeente Waalre
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Gemeente Waalre zoekt een Vergunningverlener APV/bijzondere wetten
Het doel van deze opdracht is het tijdelijk versterken van het team Vergunningen met een ervaren vergunningverlener APV & Bijzondere Wetten. Deze professional pakt complexe dossiers op waarvoor de kennis momenteel niet in huis is, zorgt voor kennisoverdracht, professionaliseert processen en sjablonen en adviseert over de actualisatie van lokale verordeningen en beleidsstukken.
Hoofdtaken1. Vergunningverlening APV & Bijzondere Wetten
De vergunningverlener behandelt complexe aanvragen op grond van de APV, Drank- en Horecawet, Alcoholwet, exploitatievergunningen, evenementenvergunningen, standplaatsen en overige bijzondere wetten waarvoor op dit moment onvoldoende kennis aanwezig is.
Belangrijke werkzaamheden:
- Uitvoeren van integrale toetsing aan relevante wet- en regelgeving en gemeentelijk beleid.
- Opstellen van besluiten, correspondentie, maatwerkvoorschriften en motiveringen.
- Afstemmen met interne ketenpartners (zoals veiligheid, juridische zaken, toezicht & handhaving) en externe partners (politie, GHOR, brandweer).
- Beantwoorden van vragen van aanvragers, ondernemers en inwoners.
- Het is nadrukkelijk niet de bedoeling dat alle aanvragen solistisch worden opgepakt; kennisoverdracht staat centraal.
2. Kennisoverdracht
De vergunningverlener begeleidt actief een medewerker bij het behandelen van APV-dossiers en draagt inhoudelijke kennis, werkprincipes, juridische toetsingskaders en processtappen over.
Taken:
- Meekijken en feedback geven op door de junior opgestelde adviezen, besluiten en correspondentie.
- Opstellen van een korte opleidings- en inwerkstructuur die na afloop van de opdracht overdraagbaar is.
3. Verbeteren van werkprocessen en sjablonen
De vergunningverlener inventariseert bestaande werkprocessen en knelpunten binnen het team, met name rondom evenementen en horeca.
Taken:
- Actualiseren, vereenvoudigen en standaardiseren van werkprocessen en werkinstructies.
- Opstellen en verbeteren van standaardbrieven, formats, conceptvoorschriften en besluitvormingssjablonen.
- Waar mogelijk digitale processtappen verbeteren en administratieve handelingen minimaliseren.
4. Adviseren over verordening en beleid
De vergunningverlener signaleert knelpunten in de huidige APV, Alcoholverordening en beleid rondom evenementen, horeca en overige bijzondere wetten.
Taken:
- Voorstellen doen voor actualisatie, verduidelijking of herziening van beleidsregels en bepalingen.
- Opstellen van compacte adviezen voor bestuur of management over toepasbaarheid, uitvoerbaarheid en handhaafbaarheid van beleid.
- Meedenken over een werkbare beleidsopzet voor onder andere evenementen, exploitatie, alcoholverstrekking en standplaatsen.
YER biedt jou de kans om je kennis en ervaring te laten zien bij publieke organisaties door heel Nederland. Wij zijn de sparringpartner op niveau die jouw carrière de juiste impuls kan geven! Je komt in dienst van YER en gaat aan de slag bij één van onze opdrachtgevers.
Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:
- Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
- 7,55% 13e maand uitkering;
- Reiskostenvergoeding of leaseauto;
- Goede pensioenregeling;
- Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
- Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
- Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
- Intensieve en persoonlijke begeleiding;
- Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
- Inspirerende masterclasses.
Gevraagd profiel
- Aantoonbare ervaring als vergunningverlener APV/Bijzondere Wetten, bij voorkeur binnen een kleine of middelgrote gemeente.
- Actuele kennis van APV, Alcoholwet, Wet op de kansspelen, evenementenveiligheid en relevante jurisprudentie.
- Sterk in zowel dossierbehandeling als procesverbetering.
- Didactische vaardigheden voor het begeleiden van een junior.
- Proactief, communicatief sterk en gewend om zelfstandig te werken.
Floortje helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.