(ZZP) Projectleider/verandermanager Organisatieontwikkeling Buurtkracht - Gemeente Assen
(ZZP) Projectleider/verandermanager Organisatieontwikkeling Buurtkracht - Gemeente Assen
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Assen zoekt een projectleider Organisatieontwikkeling die de beweging Buurtkracht Assen vormgeeft door ontwerp, verandermanagement en verbinding binnen een grootschalige transformatie van het sociaal domein.
Als projectleider Organisatieontwikkeling ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, begeleiden en realiseren van de organisatiekundige verandering die nodig is voor Buurtkracht Assen. Je vertaalt de principes van Buurtkracht naar concrete personele, organisatorische en veranderkundige kaders en werkt hierbij intensief samen met teammanagers, medewerkers, HR, arbeidsjuristen en andere projectleiders binnen het programma.
Je levert input voor de marktconsultatie, de inkoopstrategie en de inkoopopdracht en ontwerpt de overgang van rollen, taken en medewerkers naar het nieuwe consortium. Voor het gemeentelijke deel ontwerp je de 'schil' om de buurtteams en breng je de personele en organisatorische impact helder in beeld.
Je organiseert een veilig en gedragen veranderproces voor medewerkers, werkt nauw samen met OR en vakbonden en begeleidt de cultuur-, gedrags- en organisatieverandering die hoort bij deze nieuwe manier van werken. Je creëert rust, vertrouwen en duidelijkheid in een fase vol beweging en schakelt continu tussen strategie, uitvoering en verschillende belangen binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
Gemeente Assen staat voor een fundamentele vernieuwing van het sociaal domein. De stad kiest met Buurtkracht Assen voor een eenvoudiger, dichterbij georganiseerde en samenhangende ondersteuning voor inwoners. Daarbij staan nabijheid, toegankelijkheid en vertrouwen centraal.
Assen werkt in een meerjarig programma (2026–2030) aan de implementatie van Buurtkracht. Binnen dit programma werken diverse projectleiders, specialisten en partners samen aan o.a. transformatie, inkoop, organisatieontwikkeling, monitoring en participatie.
Je wordt onderdeel van team Ontwikkeling en Advies, een team van circa vijftig adviseurs die zich inzetten voor een gezond, duurzaam, veilig en toekomstgericht Assen. Binnen het team wordt intensief samengewerkt en is er ruimte voor kennisdeling, ontwikkeling en collegiale ondersteuning.
- Uren per week: 12
- Concurrerend salaris conform CAO Gemeenten
- Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd
- Pensioenregeling
- Coaching en begeleiding
- Opleidingen via het YER Kenniscentrum
- Leaseauto mogelijk
We zoeken een veranderaar die:
- energie krijgt van complexe organisatieveranderingen;
- mensen meeneemt in nieuwe manieren van denken, werken en samenwerken;
- overzicht behoudt in een dynamisch en politiek-bestuurlijk krachtenveld;
- gevoel heeft voor cultuur, emoties en onzekerheid rondom verandering;
- bruggen bouwt tussen programma- en lijnorganisatie;
- helder communiceert, goed luistert en verbinding creëert;
- besluiten durft te nemen als het spannend wordt of de planning daarom vraagt;
- ervaring heeft met veranderkunde, organisatieontwikkeling en personele trajecten (HR, OR, vakbonden);
- ervaring heeft met projectmanagement;
- samenwerking stimuleert en eigenaarschap vergroot.
Jij/wij vragen (harde eisen)
- Hbo/wo-opleiding, bij voorkeur in Bedrijfskunde, Organisatiepsychologie of Change Management;
- minimaal 5 jaar ervaring met organisatieontwikkeling, verander- of transformatietrajecten binnen een publieke of maatschappelijke context;
- politiek-bestuurlijke sensitiviteit en uitstekende communicatieve vaardigheden;
- analytisch en resultaatgericht, met het vermogen mensen mee te nemen in verandering;
- kunnen schakelen tussen strategie en uitvoering;
- ervaring in samenwerking met ondernemingsraad, vakbonden en HR.
Jade helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.