Change Management Specialist - Koninklijke Philips N.V.
Change Management Specialist - Koninklijke Philips N.V.
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
As a Change Management Specialist within Philips’ Global Services Enablement organization, you will play a key role in guiding and accelerating transformation across our global Services community.
As a Change Management Specialist within Philips’ Global Services Enablement organization, you will play a key role in guiding and accelerating transformation across our global Services community. You will work closely with business and regional stakeholders to implement changes effectively, harmonize ways of working, enhance collaboration, and drive adoption of strategic initiatives.
Your work enables synergies across Philips and strengthens consistent service delivery for customers worldwide. Clear communication, structured methodologies, and strong stakeholder engagement are essential to this role.
You will report directly to the Leader of People, Change Management, and Communications within Philips Health Systems.
Key Responsibilities
Accelerate the change curve for strategic programs, including:
- Customer Service Intellectual Property (CSIP)
- Customer Operations & Services Job Catalog
- AI Line Model for Services (e.g., AI Voicebot)
- Apply structured change management methodologies to deliver objectives on time and within budget by increasing employee adoption.
- Build strong working relationships with internal stakeholders to maximize collaboration, communication, consistency, and efficiency.
- Guide stakeholders through transitions by developing and executing effective change management plans.
- Collaborate closely to integrate change management activities into broader project plans.
- Create and deliver clear, impactful communications (e.g., emails, Viva Engage posts, SharePoint updates, intranet content).
- Track, document, and report change-related risks, issues, and adoption challenges to support resolution.
- Support organizational design processes, including the definition and alignment of roles and responsibilities.
With a growing presence in cardiology, oncology, and women's health, Philips operates in the areas of Imaging Systems, Patient Care & Clinical Informatics, Home Healthcare and Customer Services. Philips combines its clinical expertise and human insights to create innovative solutions across the continuum of care, in partnership with clinicians and our customers, to provide better value and expand access to care for millions. Our teams are working hard every day to improve patient outcomes all the way from disease prevention and screening to diagnosis, treatment, therapy monitoring, and disease management. Irrespective of whether the care cycle takes the patient from doctor's office to hospital or hospital to home, or simply from one medical department to another, Philips Healthcare's unique medical solutions are designed to optimize the quality and flow of patient information and clinical decision making.
What We Offer
- A unique opportunity to drive impact across global strategic programs.
- An international work environment focused on innovation, collaboration, and continuous improvement.
- Opportunities for professional and personal development within the People, Change Management & Communications community.
Requirements
- Bachelor’s or Master’s degree in Human Resources, People Management, Business Administration, Organizational Development, or a related field.
- Minimum 2 years of relevant experience with a Bachelor’s degree (e.g., change management, OD, business strategy, project/program management, HR, communication).
- Knowledge of change management frameworks and methodologies.
- Strong command of English, both written and spoken.
- Experience with large-scale transformation in highly matrixed organizations and agile change practices.
- Strong facilitation, communication, and interpersonal skills.
- Ability to influence stakeholders at multiple levels and build trusted networks.
- Proactive mindset with strong problem‑solving abilities and a “can-do” attitude.
- Experience with project management practices and tools.
- High learning agility and the ability to navigate dynamic, complex environments.
- Solid judgment, emotional intelligence, and business acumen.
Angela helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.