HR Business partner - Stichting Hanzehogeschool Groningen
HR Business partner - Stichting Hanzehogeschool Groningen
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Als HR business partner ben jij de strategische en tactische sparringpartner voor het management. Jij adviseert over personele vraagstukken en organisatieontwikkeling binnen een dynamische onderwijsomgeving.
In deze rol ben je een zelfstandige businesspartner voor directeuren, managers en medewerkers. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies over beleid en implementatie op het gebied van in-, door- en uitstroom en duurzame inzetbaarheid. Daarnaast begeleid je complexe gesprekken en dossiers, analyseer je managementinformatie en werk je mee aan meerjaren-(personeels)beleid en jaarplannen. Je werkt nauw samen met collega’s van andere stafdiensten, zoals business control en onderwijsadvies, en benadert vraagstukken vanuit een bedrijfsmatige, organisatiebrede blik. Als HR Business partner ben je het visitekaartje van de dienst en schakel je waar nodig experts in op het gebied van recruitment, leren & ontwikkelen, legal, vitaliteit en organisatieontwikkeling.
Je gaat aan de slag bij de dienst Mens en Organisatie van de Hanzehogeschool Groningen. Deze dienst ondersteunt het realiseren van hogeschoolbrede ambities en bestaat uit circa 65 professionals verdeeld over disciplines zoals Advies, Leren & Ontwikkelen, Legal, Vitaliteit, Recruitment en Servicedesk. Je maakt deel uit van een team van 10 M en O-adviseurs en werkt onder verantwoordelijkheid van de manager M en O.
- Een functie met zekerheid én afwisseling
- Parttime of fulltime mogelijkheden
- Concurrerend salaris conform CAO Gemeenten
- Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd, of inzet als ZZP’er
- Pensioenregeling en eindejaarsuitkering van 7,55%
- Persoonlijke coaching en begeleiding
- Actualiteitencolleges en trainingen via het YER Kenniscentrum
- Mogelijkheid tot leaseauto (ook privé)
- Relevante afgeronde masteropleiding;
- Minimaal 5 jaar ervaring in een adviserende functie;
- Kennis van relevante wet- en regelgeving;
- Ervaring met het schrijven van HR-beleid;
- Ervaring in bestuurlijk complexe organisaties;
- In staat voor M en O belangrijke data te analyseren en door vertalen naar concrete acties;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Iris helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.