Skip to main

Schuldhulpverlener gemeente Amsterdam - Gemeente Amsterdam

gemeente Amsterdam Hbo Zzp, Detachering via YER
Direct solliciteren Eenvoudig solliciteren
Sociaal Domein
Non-profit

Schuldhulpverlener gemeente Amsterdam - Gemeente Amsterdam

gemeente Amsterdam Sociaal Domein Non-profit Hbo Zzp, Detachering via YER
Annemarieke Haarsma
Annemarieke Haarsma
Business Unit Manager

Solliciteer direct op deze vacature

Solliciteren kan al binnen 2 minuten

Samenvatting

gemeente Amsterdam Non-profit Hbo Zzp, Detachering via YER
Geplaatst in:
Sociaal Domein
Non-profit
Over deze vacature

Het doel is het financieel stabiliseren van jongeren en jongvolwassenen door inzicht, ordening en schuldoplossende trajecten volgens Wgs en WHT. De schuldhulpverlener is eindverantwoordelijk voor de integrale financiële analyse.

De Hersteloperatie Kinderopvangtoeslagen ondersteunt ouders én hun kinderen die door de Toeslagenaffaire langdurige schade hebben opgelopen. Veel jongeren en jongvolwassenen (18–42 jaar) uit deze doelgroep ervaren achterstanden op meerdere leefgebieden: school en opleiding, inkomen, schulden, wonen, gezondheid en psychosociale stabiliteit. Juist bij deze groep bestaan grote risico’s op stress, stagnatie, zorgmijding en beperkte toegang tot reguliere dienstverlening.

Om deze jongeren sneller en effectiever te kunnen helpen, werkt Gemeente Amsterdam met een Fasttrack-aanpak: intensieve, outreachende ondersteuning die direct inzet op stabilisatie, herstel van vertrouwen en toekomstperspectief. De begeleiding wordt geleverd door een multidisciplinair team van jongerenadviseurs, schuldhulpverleners, gedragsdeskundigen en frontoffice, in nauwe samenwerking met ketenpartners in de wijken.

De professionals binnen Fasttrack werken volgens vaste kwaliteitsstandaarden, waaronder:

  • zelfstandig en volledig dossiers voeren;
  • proactief en tijdig rapporteren binnen de geldende systemen;
  • werken volgens het vier-ogen- of acht-ogenprincipe bij complexe casussen;
  • planmatig werken volgens de Amsterdamse Maatwerkmethode (AMM);
  • bewaken van wettelijke termijnen binnen de Wet Hersteloperatie Toeslagen en andere relevante kaders;
  • vroegsignalering van risico’s, opschaling waar nodig en nauw samenwerken met het netwerk.

Uren & inzet

32–36 uur per week

Detachering of ZZP (zzp max 12 maanden)

Inkooptermijn: 24 maanden

Waar ga je werken?

In de masterplan-gebieden Zuidoost, Nieuw-West of Noord, in nauw contact met jongerenadviseurs en ketenpartners.

Wat wordt jouw opdracht?

Je helpt jongeren inzicht te krijgen in hun schulden, stabiliseert hun financiële situatie en werkt volgens de Wgs en WHT. Je maakt realistische plannen, voert overleggen met schuldeisers, voorkomt nieuwe schulden en versterkt financiële vaardigheden.

  • zzp of detachering
  • gelijkwaardige beloning op basis van de gemeenten cao
  • 32 tot 36 uur per week
  • reiskostenvergoeding bij detachering
  • 24 maanden (zzp 12 maanden)

Kernverantwoordelijkheden:

  • zelfstandig schuldendossiers voeren, volledig en controleerbaar;
  • actief rapporteren en documenteren (Myneva of vergelijkbaar);
  • opstellen van realistische plannen van aanpak conform Wgs;
  • bewaken van termijnen en verplichtingen binnen Wgs/WHT;
  • overleg voeren met schuldeisers, incassanten en financiële ketenpartners;
  • vroegsignalering van risico’s (nieuwe schulden, beslag, woningonrust);
  • structureel samenwerken met jongerenadviseurs en gedragsdeskundigen;
  • toepassen van het vier-ogenprincipe op complexe schuldcasussen;
  • bevorderen van financiële vaardigheden en gedragsverandering.

 

Minimaal 3 jaar recente ervaring in schuldhulpverlening.

Kennis van Wgs; bij voorkeur ook WHT.

Ervaring met jongeren/jongvolwassenen.

Kennis van schuldenanalyse, stabilisatie, schuldeisersoverleg.

Samenwerking in ketens.

Registratievaardigheden (zoals Myneva).

VOG verplicht.

Niet werven onder buurtteammedewerkers.

 

Wensen

Bekend met Amsterdamse sociale kaart.

Motiverende gespreksvoering.

Ervaring in grootstedelijke context.

Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:

Stap 1 van 5
Icon Solliciteer
Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Stap 2 van 5
Icon Voorbereidensollicitatiegesprek
Analyse

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Stap 3 van 5
Icon Onlinesollicitatiegesprek
Introductie

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Stap 4 van 5
Icon Tweedegesprek
Vervolggesprek(ken)

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Stap 5 van 5
Icon Contracttekenen
Aanbod

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Veelgestelde vragen over onze vacatures

Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.

Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.

Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.

In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen. 

Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.