Projectleider Femicide - Gemeente Assen
Projectleider Femicide - Gemeente Assen
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Help mee aan een veiligere samenleving door de opzet en coördinatie van het Steunpunt Intieme Terreur en Femicide Noord-Drenthe te leiden voor vier samenwerkende gemeenten.
De vier Noord-Drentse gemeenten (Assen, Aa en Hunze, Tynaarlo en Noordenveld) werken samen aan de ontwikkeling van een laagdrempelig steunpunt voor slachtoffers, plegers en omstanders van intieme terreur en femicide. Dit steunpunt draagt bij aan bewustwording, preventie en ondersteuning binnen de regio. Als Projectleider Steunpunt Intieme Terreur en Femicide Noord-Drenthe ben jij de verbindende factor tussen gemeenten, zorg- en veiligheidspartners en maatschappelijke organisaties. Jij zorgt ervoor dat het steunpunt in 2026 gerealiseerd wordt en duurzaam ingebed raakt in de regio.
Jouw taken en verantwoordelijkheden:
- Coördineren van de voorbereiding, samenwerking en uitvoering van het project;
- Aanjagen van samenwerking tussen betrokken partijen zoals gemeenten, Veilig Thuis Drenthe, politie, GGZ Drenthe, Wender, FIER! Fryslan, Slachtofferhulp, provincie Drenthe en ervaringsdeskundigen;
- Organiseren en realiseren van een werkend steunpunt met vaste openingstijden en een multidisciplinair team;
- Opstellen, bewaken en uitvoeren van projectplanning, begroting en resultaten;
- Vastleggen van samenwerkingsafspraken in een intentieverklaring;
- Organiseren en borgen van de inzet van ervaringsdeskundigen;
- Ontwikkelen van een regionale communicatiestrategie gericht op bewustwording, signalering en preventie (o.a. via campagnes als Orange the World en Stop Femicide);
- Opstellen van een plan van aanpak voor plegerhulp en nazorg in samenwerking met zorg- en veiligheidspartners;
- Inrichten van evaluatiemomenten en opstellen van een evaluatiekader voor doorontwikkeling naar een Drenthe-breed model.
De gemeente Assen werkt intensief samen met haar buurgemeenten om de regio Noord-Drenthe sociaal veilig en leefbaar te houden. Met een open, betrokken en innovatieve bestuursstijl worden maatschappelijke uitdagingen gezamenlijk aangepakt. De organisatie kent korte lijnen, een collegiale werksfeer en veel ruimte voor eigen initiatief.
Werken via YER biedt zekerheid gecombineerd met afwisseling en uitdaging. Hieronder de arbeidsvoorwaarden:
- Een functie voor 18 per week;
- Concurrerend salaris afhankelijk van kennis en ervaring conform CAO Gemeenten;
- Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd, of op basis van ZZP;
- Pensioenregelingen voor een leuke en onbezorgde oude dag;
- Eindejaarsuitkering van 7,55%;
- Deelname aan persoonlijke coaching trajecten, persoonlijke begeleiding en evaluatiemomenten;
- Actualiteitencolleges met de nieuwste jurisprudentie en ontwikkelingen;
- Meerdere trainingen en opleidingen per jaar via het YER Kenniscentrum;
- Mogelijkheid tot het leasen van een auto via YER, waarmee je ook privé mag rijden.
Jij beschikt over de volgende kennis en vaardigheden:
- Hbo/wo werk- en denkniveau;
- Ruime ervaring binnen het sociaal of veiligheidsdomein, bij voorkeur met thema’s als huiselijk geweld of kindermishandeling;
- Politiek sensitief en omgevingsbewust, met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen;
- Ervaring met het opstellen van bestuurlijke adviezen;
- Sterke samenwerkings- en verbindingsvaardigheden, met oog voor verschillende belangen;
- Proactieve en ondernemende werkstijl, met oplossingsgericht denkvermogen;
- Kennis van regionale partners op het gebied van zorg en veiligheid is een pré;
- Vaardig in het beïnvloeden van meningen en standpunten door effectief communiceren en logisch redeneren;
- Ervaring met het maken van afspraken over complexe thema’s met meerdere partijen;
- Gestructureerd, planmatig en resultaatgericht, met financieel inzicht;
- Stevige persoonlijkheid met daadkracht en een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
Gaudi helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.