Projectleider Fietsprogramma's - Gemeente Maastricht

Context van hernieuwde samenwerking

De 16 opdrachtgevende gemeentelijke overheden hebben afgelopen periode aangegeven behoefte te hebben aan het versterken van de regionale samenwerking en het vergroten van de uitvoeringskracht op Zuid-Limburg schaal. In 2025 is, onder leiding van de kwartiermaker/programmadirecteur, gewerkt aan een meerjarenprogramma, een aangepast samenwerkingsmodel en een passende financieringsstrategie. Daarbij wordt naast uitvoeringsprojecten ook gekeken naar meer strategische samenwerkingskansen op het gebied van onder meer woningbouw, energietransitie, toerisme etc.

Fietsprojecten

Strategische advisering Fiets

In Nederland fietsen we erop los, maar in Limburg kiezen nog te weinig forenzen ervoor om op de fiets naar hun werk te gaan. Vooral in Zuid-Limburg laat 68 procent, 63.520 mensen, die kans liggen. Dat onderzocht de TU Delft in opdracht van de Coalitie Anders Reizen.

We verwachten van de aangeboden kandidaat/kandidaten dat hij/zij strategisch advies kan geven over het thema fietsen en de hierboven beschreven regionale fietsopgave in breder perspectief en in samenhang met bijvoorbeeld de onderstaande fietsprojecten en het regionale potentiële fietsnetwerk.

Fietsstimulering

Binnen het project Fietsstimulering wordt gewerkt aan de stimulering van het dagelijks fietsgebruik (utilitaire fietsen). Fietsen is een middel dat ingezet wordt om diverse doelen te bereiken. De regio wil dat steeds meer mensen de fiets pakken en dat er in totaal meer kilometers worden gefietst, want dat is gezond, het neemt minder ruimte in waardoor er een prettige (leef)omgeving ontstaat. Dit draagt tevens bij aan verbeteren bereikbaarheid. Diverse campagnes en communicatie vormen de kern van deze aanpak. De bijbehorende doelgroepen betreffen forenzen, bewoners en studenten. Er is een integrale samenwerking binnen de doelgroepenaanpakken, fietsstimulering, hinderaanpak, deelmobiliteit en de verduurzamingsopgave.

Onderwijsaanpak

Zuid-Limburg Bereikbaar zet in op maatregelen die de duurzame bereikbaarheid van onderwijsinstellingen in Limburg (MBO, HBO en WO) bevorderen en de spitsdrukte in het OV verminderen: minder autogebruik door het stimuleren van duurzaam reisgedrag, een betere spreiding van studenten over de dag en/of de dagen van de week in het openbaar vervoer en minder reisbewegingen én het bestendigen hiervan. Bij Limburgse onderwijsinstellingen is er met name energie om in te zetten op fietsstimulering.

Bovengenoemde scope kan gedurende de uitvoeringsperiode wijzigen o.a. op basis van het nog te formaliseren projectplan voor 2026.

Autoloze generatie

Jongeren op de middelbare school zijn gewend om dagelijks naar school te fietsen. Vanaf dat moment beginnen grote levensgebeurtenissen die ervoor kunnen zorgen dat zij overstappen naar de auto. Het doel van dit project is om effectieve interventies te ontdekken die ervoor zorgen dat jongeren niet overstappen op de auto wanneer zij overstappen van middelbare school naar hoger onderwijs en van middelbaar of hoger onderwijs naar hun eerste baan. De doelgroep is jongeren tussen de 16 en 25 jaar. Het doel van het project is om interventies te ontdekken. Binnen dit project is het inzetten op fietsstimulering een belangrijk onderdeel.

De scope van dit project betreft het projectplan Schone Lucht akkoord (SLA) Autoloze generatie.

Snelfietsroute

De doorfietsroute Sittard-Maastricht (snelle fietsroute) is een samenwerkingsproject van de Provincie Limburg, gemeenten langs de route (Beek, Stein, Meerssen, Maastricht en Sittard-Geleen) en Zuid-Limburg Bereikbaar (ZLB). Het is de eerste doorfietsroute in Zuid-Limburg en heeft straks een totale lengte van 23 kilometer. In- en uitritten en verkeerslichten zorgen voor stopmomenten in een fietstracé. Door een andere weginrichting kan de fietser zo veel mogelijk ongehinderd doorfietsen. Zo wordt een route sneller en comfortabeler en willen we nog meer mensen stimuleren op de fiets te stappen naar hun werk of recreatief.

De aanleg van deze doorfietsroute wordt opgepakt door de gemeenten en provincie. Zuid-Limburg Bereikbaar is gevraagd van 2023 tot en met 2026 te zorgen voor fietsstimulering, zodat inwoners in de omgeving van de route fietsen als serieuze optie gaan zien en zij de aangelegde route ook steeds vaker gaan gebruiken.

Het stimuleren van fietsen werkt alleen, als de ingezette campagne en interventies een duidelijk doel hebben en passend zijn bij de beoogde doelgroep.

De scope van dit project betreft het projectplan Gedragsverandering snelle fietsroute.

Fietszone Maastricht

De fietszone vormt een essentieel onderdeel van de visie richting een toekomstbestendig, leefbaar en aantrekkelijk centrum. Door herverdeling van beschikbare ruimte krijgen alle verkeersdeelnemers voldoende ruimte om zich veilig te verplaatsen wat bij draagt aan de leefbaarheid en veiligheid. De belangrijke toegangswegen van de stad, die momenteel voornamelijk op autoverkeer zijn ingericht, worden anders vormgegeven en wel zodanig dat zij een aangename entree vormen voor alle

verkeersdeelnemers naar de fietszone.

De aanpak voor de fietszone is voor een deel gericht op het overbrengen van informatie (de doelgroepen worden meegenomen in het veranderende centrum met de achterliggende doelen en ambities) en voor een ander deel gericht op gedragsverandering (welk gedrag van de doelgroepen past bij het veranderende centrum van Maastricht). Het informatieve deel schept begrip en draagvlak, het gedragsdeel geeft concrete handvatten voor ander gedrag. Beide elementen zijn

noodzakelijk maar vereisen verschillende communicatiemiddelen en timing.

De scope van dit project betreft het nog nader vast te stellen implementatieplan Fietszone Maastricht.

Opdrachtomschrijving

De Projectleider Fietsprogramma’s versterkt en versnelt de transitie naar duurzame mobiliteit in Zuid-Limburg door het stimuleren van fietsgebruik in de regio. De functie richt zich op het verbinden, coördineren van en uitvoering geven aan uiteenlopende fiets gerelateerde projecten en programma’s – zoals Autoloze Generatie, Fietsstimulering, Onderwijsaanpak, Snelfietsroutes en de Fietszone Maastricht.

De projectleider zorgt o.a. voor samenhang tussen initiatieven, meer efficiëntie, afstemming tussen gemeenten, onderwijs, bedrijven en maatschappelijke partners, en bewaakt de voortgang richting gezamenlijke doelen: meer fietsen, minder autoverkeer en een gezondere, duurzamere regio.

Binnen ZLB is per 1 januari 2026 de functie van Projectleider Fietsprogramma’s beschikbaar. Van de inschrijvende partij wordt verwacht dat een persoon of een team vanuit hetzelfde bedrijf wordt/worden aangeboden die ingezet zal/zullen worden voor de uitvoering van deze functie. Het werkgebied is Zuid-Limburg.

Takenpakket

Het takenpakket van de Projectleider ziet er grofweg als volgt uit:

• Coördineren, afstemmen en uitvoeren van fiets gerelateerde programma’s en projecten binnen de regio, waaronder Autoloze Generatie, Fietsstimulering, Onderwijsaanpak, Snelfietsroutes en de Fietszone Maastricht.
• Ontwikkelen en uitvoeren van fietsstimuleringsprojecten binnen gemeenten of de regio als ook voor de specifieke bedrijventerreinenaanpak in afstemming met de projectleider Bedrijventerreinenaanpak.
• Opstellen en bewaken van project- en actieplannen, inclusief planning, prioritering, budgetbewaking en voortgangsrapportage.
• Faciliteren van samenwerking tussen gemeenten, provincie, onderwijsinstellingen, bedrijven en maatschappelijke organisaties rondom fietsbeleid en gedragsverandering.
• Organiseren van overleggen, werkgroepen en netwerkbijeenkomsten, en zorgen voor een goede informatie-uitwisseling tussen partners.
• Verzamelen, analyseren en delen van kennis en data over fietsgebruik, mobiliteitsgedrag en effecten van maatregelen in samenwerking met collega(s) van M&E, gebaseerd op de meerjarenprogrammering.
• Opstellen van communicatiemateriaal en bijdragen aan campagnes die het fietsen stimuleren, in samenwerking met communicatieadviseurs en team communicatie.
• Signaleren van kansen, knelpunten en innovaties binnen fietsbeleid en duurzame mobiliteit, en vertalen hiervan naar voorstellen voor nieuwe projecten of verbeteringen.
• Vertegenwoordigen van de regio of het programma in interne en externe overleggen, bijeenkomsten en samenwerkingsverbanden.
• Ondersteunen van beleidsontwikkeling door input te leveren aan strategische plannen, evaluaties en beleidsnotities op het gebied van fietsen en duurzame mobiliteit.
• Geeft leiding aan diverse teams met oog voor individuen en is verantwoordelijk voor de juiste bezetting van de teams, in samenwerking met team bedrijfsvoering.

Kernverantwoordelijkheden

• Coördineren van fiets gerelateerde programma’s en projecten binnen de regio, waaronder Autoloze Generatie, Fietsstimulering, Onderwijsaanpak, Snelfietsroutes en de Fietszone Maastricht.
• Zorgen voor samenhang en afstemming tussen lopende initiatieven van gemeenten, provincie, onderwijsinstellingen, bedrijven en maatschappelijke organisaties.
• Stimuleren van samenwerking tussen verschillende partners en belanghebbenden om gezamenlijke doelen te realiseren op het gebied van duurzame mobiliteit en fietsstimulering.
• Bewaken van voortgang, kwaliteit en resultaten van projecten en programma’s, inclusief rapportage aan betrokken opdrachtgevers of stuurgroepen in samenwerking met M&E collega(s).
• Signaleren van kansen, knelpunten en innovaties op het gebied van fietsbeleid en duurzame mobiliteit en deze vertalen naar concrete acties of projectvoorstellen.
• Communiceren en enthousiasmeren over de voordelen van fietsen en duurzame mobiliteit richting bewoners, organisaties en beleidsmakers.
• Bijdragen aan strategische beleidsontwikkeling en regionale kennisdeling op het gebied van fietsgebruik en mobiliteitsgedrag. Borgen en optimaliseren van kwalitatieve projectcommunicatie met de daarbij behorende efficiëntie van processen binnen ZLB.

Voor de inzet van deze rol verwachten ze een gemiddelde inzet van 32 uur per week in 2026 voor de transitiefase waar ZLB in zit de komende jaren. Indien uit de ervaringen een andere ureninzet nodig blijkt, gaan jullie tijdig met elkaar in gesprek over de haalbaarheid daarvan. De contract bandbreedte is 8-38 uur per week op werkdagen van maandag t/m vrijdag. Facturatie zal geschieden op basis van nacalculatie, van de daadwerkelijk gemaakte uren eenmaal per maand. Er mag niet meer dan het aantal overeengekomen uren per week worden gedeclareerd. Overuren worden niet vergoed en maken deel uit van het geoffreerde tarief.

De kandidaat zowel vanuit een eigen locatie (kantoor-thuis) werkzaamheden voor Zuid-Limburg Bereikbaar uitvoeren, als op kantoor van Zuid-Limburg Bereikbaar. Ze gaan uit van het verrichten van ca. 50% van de werkzaamheden op kantoor. De kandidaat dient, indien deze (niet) werkzaam is op kantoor van Zuid-Limburg Bereikbaar:

• Zelf zorg te dragen voor een veilige en gezonde werkplek;
• Te beschikken over een computer/laptop;
• Te beschikken over een telefoon;
• Te beschikken over een werkende internetverbinding;

Overleggen vinden veelal plaats op het kantoor van Zuid-Limburg Bereikbaar.

Programmabureau Zuid-Limburg Bereikbaar (ZLB) werkt aan bereikbaarheid, efficiënter autogebruik en duurzame mobiliteit voor een gezond woon-, werk- en leefklimaat in de regio Zuid-Limburg. Het bureau is een samenwerkingsverband van het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, Provincie Limburg en de Zuid-Limburgse gemeenten.

Het programma wordt medegefinancierd door het Ministerie IenW, de provincie en alle zestien Zuid-Limburgse gemeenten. Programmabureau Zuid-Limburg Bereikbaar valt onder de juridische entiteit Gemeente Maastricht.

Het programmabureau is opgericht in 2010 en werkte tot het najaar van 2019 onder de vlag van Maastricht Bereikbaar. Een team van ongeveer 35 professionals werkt veelal in deeltijd voor ZLB.

Het programmabureau beschikt over een breed netwerk van partners, waaronder overheden, mobiliteitsaanbieders, werkgevers en ondernemers, (landelijke) belangenorganisaties, onderwijsinstellingen en kennisinstituten. Zo werkt ZLB gezamenlijk aan de bereikbaarheid van stad en regio. Mobiliteitsmaatregelen gaan niet alleen files tegen, ze zorgen ook voor CO2-reductie en voor een aantrekkelijke en gezonde leefomgeving. Zo draagt ZLB bij aan het realiseren van de ambities uit het Klimaatakkoord, de provinciale Mobiliteitsvisie en lokaal beleid. ZLB informeert, stimuleert, activeert en zet in op gedragsverandering. Al haar acties zijn gericht op een gezond woon-werk en leefklimaat.

De dagelijkse leiding van het programmabureau gebeurt door het management team: programmadirecteur, manager bedrijfsvoering en manager gedragsverandering en communicatie.

Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
• 7,55% 13e maand uitkering;
• Reiskostenvergoeding of leaseauto;
• Goede pensioenregeling;
• Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
• Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
• Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
• Intensieve en persoonlijke begeleiding;
• Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
• Inspirerende masterclasses.

Deze rol mag worden uitgevoerd door een nader samen te stellen team. Dit team dient aangeboden te worden door één (1) leverancier. Om de functie naar behoren uit te kunnen voeren dient de Projectleider (de teamleden gezamenlijk) over de volgende competenties, opleiding en ervaring te beschikken:

Opleiding en ervaring;

Een afgeronde academische opleiding, bij voorkeur in communicatie, psychologie, gedragswetenschappen, bestuurskunde of mobiliteit. Minimaal 5 jaar relevante ervaring in een strategische rol op het snijvlak van fietsstimulering, gedragsverandering, communicatie en duurzaamheid. Daarnaast beschik je over kennis van actuele ontwikkelingen in het beleidsveld en actuele marktontwikkelingen.

Plaats in de organisatie

De Projectleider Fietsprogramma’s maakt deel uit van Zuid-Limburg Bereikbaar waarin gemeenten, de Provincie Limburg, onderwijsinstellingen en maatschappelijke partners samenwerken aan duurzame mobiliteit.

De functie rapporteert aan de programmamanager en aan het MT. Ook wordt er nauw samengewerkt met beleidsadviseurs, projectleiders, communicatieprofessionals, externe partners en overige uitvoeringsorganisaties in Brabant en Limburg.

De projectleider vervult een verbindende en regisserende rol tussen de verschillende organisaties en teams, met als doel om gezamenlijke ambities en projecten op het gebied van fiets en mobiliteit te versterken en te versnellen.

Competenties en vaardigheden;

• Samenwerkingsgericht – weet partijen met uiteenlopende belangen te verbinden en werkt vanuit een gezamenlijke ambitie aan duurzame mobiliteit.
• Organisatievermogen – kan meerdere projecten tegelijk coördineren, overzicht behouden en prioriteiten stellen.
• Communicatief sterk – weet helder en overtuigend te communiceren, zowel mondeling als schriftelijk, en kan complexe informatie begrijpelijk maken.
• Netwerkvaardig – bouwt en onderhoudt relaties met gemeenten, provincie, onderwijs, bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties.
• Omgevingsbewust – begrijpt politieke, bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen en weet daar effectief in te handelen.
• Initiatiefrijk en proactief – signaleert kansen en zet deze om in concrete acties of voorstellen.
• Resultaatgericht – werkt doelgericht en zorgt ervoor dat plannen worden omgezet in zichtbare resultaten.
• Flexibel en adaptief – kan schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau en speelt in op veranderingen in beleid of samenwerking.
• Teamspeler met regievaardigheden – weet anderen te enthousiasmeren en aan te sturen.
• Duurzaamheidsbewust – handelt vanuit de waarden van duurzaamheid, gezondheid en leefbaarheid, met oog voor de lange termijn.