Projectleider Omgevingswet - Gemeente Nederweert
Projectleider Omgevingswet - Gemeente Nederweert
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Gemeente Nederweert zoekt een Projectleider Omgevingswet
De Projectleider Omgevingswet geeft leiding aan het proces om te komen tot een gebiedsdekkend omgevingsplan. De projectleider stelt het plan van aanpak (projectopdracht) op, laat deze vaststellen door management en bestuur en coördineert vervolgens het proces van begin tot eind: van de interne beleidsafstemming tot het juridische eindproduct dat voldoet aan de eisen van het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO). De projectleider bewaakt de voortgang, betrekt de juiste mensen op het juiste moment en zorgt dat alle belangen op een zorgvuldige manier worden gewogen en vertaald naar beleid en regelgeving. De projectleider is de schakel tussen de verschillende interne (beleids)disciplines en externe partijen.
Taken:
- De projectleider is projectverantwoordelijke voor de totstandkoming van het omgevingsplan, waarbij je een integrale projectgroep aanstuurt en samenwerkt met vakspecialisten;
- De projectleider voert overleg met de bestuurlijk - en ambtelijk opdrachtgever over de beoogde effecten, resultaten, kansen, risico’s en de te volgen strategie;
- De projectleider stuurt actief op de projectopdracht, zodat vooraf overeengekomen (project)resultaten, budget en doorlooptijd zijn gewaarborgd;
- De projectleider adviseert over de taakverdeling tussen afdelingen/teams en inrichting van werkprocessen;
- De projectleider verzorgt de advisering en communicatie naar het college en gemeenteraad.
De projectleider komt te werken in het team Ruimtelijke en Economische Ontwikkeling, dat zich met circa twintig gedreven collega’s bezighoudt met ruimtelijk beleid, visievorming en ontwikkeling (woningbouw, economie/werklandschappen, transitie buitengebied en toerisme & recreatie, omgevingswet/-visie/-plan).
Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:
- Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag;
- Reiskostenvergoeding of leaseauto;
- Goede pensioenregeling;
- Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
- Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
- Intensieve en persoonlijke begeleiding;
- Desgewenst deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
- Inspirerende masterclasses.
- Een afgeronde hbo/wo-opleiding (planologie, ruimtelijke ordening, ruimtelijk recht of sociale geografie);
- Meerjarige ervaring in en ruime kennis van (het werken met) de Omgevingswet en specifiek het Omgevingsplan;
- Focus op het behalen van resultaten en in staat projecten te sturen;
- Sterke communicatieve vaardigheden, flexibiliteit en om kunnen gaan met conflicterende belangen;
- Een stevige gesprekspartner, omgevingsbewust, overtuigend, initiatiefrijk.
Floortje helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.