Adviseur Juridische Zaken - Gemeente Venlo
Adviseur Juridische Zaken - Gemeente Venlo
Solliciteer direct op deze vacature

Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Gemeente Venlo zoekt een adviseur juridische zaken
Wat ga je doen?
Ben jij juridisch sterk én beleidsmatig onderlegd? Heb je affiniteit met maatschappelijke thema’s zoals arbeidsmigratie en woonveiligheid? Dan is deze functie jou op het lijf geschreven.
Wij zoeken een tijdelijke Juridisch Adviseur die start als beleidsadviseur en op termijn doorstroomt naar een stevige juridische rol. Samen met collega’s geef je vorm aan de invoering en uitvoering van de Wet goed verhuurderschap (Wgv) binnen onze gemeente.
Als Juridisch Adviseur heb jij de volgende taken/ verantwoordelijkheden:
Fase 1 – Beleidsadviseur
- Je begint als beleidsadviseur en neemt het stokje over van de kwartiermaker die al belangrijke voorbereidingen heeft getroffen. Je speelt een centrale rol in de uitvoering van het uitvoeringsplan WGV 2024-2027 en het Integraal Veiligheidsbeleid. Je werkt beleidsmatig én praktische stelt interventiematrices op gericht op veiligheid en leefbaarheid (over de hele breedte van het team).
- Je borgt de juridische randvoorwaarden, werkprocessen en procedures voor de verhuurvergunning.
- Je ontwikkelt vergunningsvoorwaarden, inclusief toetsing aan de wet, zoals onderhoudsplannen en geschiktheidscriteria voor aanvragers.
Fase 2 – Juridisch Adviseur
Met de formele inwerkingtreding van de verhuurverordening voor arbeidsmigrantenhuisvesting ga je aan de slag als juridisch adviseur. Je bent dan verantwoordelijk voor de juridische borging, toetsing en advisering rondom het vergunningenstelsel.
Denk aan:
- Adviseren over handhaving, bezwaar en beroep
- Evalueren en doorontwikkelen van juridische beleidskaders
Waar kom je te werken?
Team Veiligheid en wijkgericht werken zorgt samen met bewoners en partners in de wijken voor een veilig en leefbaar Venlo. Dat doen we met een breed samengesteld team van onder meer beleidsmakers, stadsdeelmanagers, coördinatoren, straatcoaches, vergunningverleners en handhavers. Beleid en uitvoering zitten dus in één team bij elkaar: een eenvoudige organisatie is nodig om de complexe veiligheidsvraagstukken snel, direct en effectief aan te pakken. Het team schakelt snel, houdt van de enorme dynamiek van het werk en is flexibel; vaak moeten zaken ad hoc geregeld worden. Omdat iedereen iets van ons werk vindt, zijn een dikke huid, humor en relativeringsvermogen meer dan wenselijk.
Werken voor Venlo
Werken voor Venlo betekent werken voor de grootste gemeente in Noord-Limburg mét meer dan 100.000 inwoners. We zoeken betrokken medewerkers die resultaten boeken op een slimme manier. Samen met collega's en anderen bedenk je eenvoudige oplossingen. Werken voor Venlo betekent werken in een centrumgemeente met een sterke maakindustrie, veelzijdige Agri & Food activiteiten en een logistieke hotspot op het kruispunt met het Duitse achterland. We zetten in op kenniseconomie en Cradle to Cradle. Bij de gemeente Venlo werken ongeveer 1100 bevlogen medewerkers verdeeld over 28 teams. Medewerkers die allemaal hetzelfde DNA delen: professioneel, betrokken en vitaal.
Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:
- Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag;
- Reiskostenvergoeding of leaseauto;
- Goede pensioenregeling;
- Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
- Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
- Intensieve en persoonlijke begeleiding;
- Desgewenst deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
- Inspirerende masterclasses.
Wat neem je mee?
- HBO/WO werk- en denkniveau bij voorkeur in Nederlands recht of bestuurskunde
- Je hebt aantoonbare juridische kennis en ervaring met beleidsontwikkeling
- Inzicht in relevante wet- en regelgeving, waaronder de WGV en BIBOB
- Vermogen om complexe juridische vraagstukken te vertalen naar uitvoerbaar beleid
- Je hebt affiniteit met thema’s als huisvesting, arbeidsmigratie en gemeentelijk toezicht.
Onmisbare competenties voor deze functie zijn:
- Mondelinge vaardigheid: Spreken in begrijpelijke taal; het taalgebruik aanpassen aan het niveau van de ander.
- Omgevingsbewustzijn: Op de hoogte zijn van relevante maatschappelijke, politieke en vakinhoudelijke ontwikkelingen en trends en deze kennis benutten ten behoeve van de eigen organisatie.
- Politieke sensitiviteit: Zich kunnen verplaatsen in het politieke speelveld; de complexe belangen onderkennen waar stakeholders mee geconfronteerd worden; de politieke haalbaarheid van voorstellen kunnen inschatten. Politieke en bestuurlijke standpunten met het organisatiebelang kunnen verbinden.
- Resultaatgerichtheid: Concrete en gerichte acties ondernemen om beoogde doelstellingen te behalen of te overstijgen.
- Samenwerken: Op effectieve wijze (mee)werken aan een gezamenlijk resultaat en het bijdragen aan het samenwerkingsproces en de harmonie binnen een team, ook wanneer het niet direct een persoonlijk belang dient.
- Schriftelijke vaardigheid: Ideeën en meningen helder, toegankelijk en in correct Nederlands aan anderen schriftelijk duidelijk maken/te verwoorden
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.