Skip to main

Contractmanager HWBP-project - Waterschap Aa en Maas

's-Hertogenbosch Hbo Detachering via YER
Direct solliciteren Eenvoudig solliciteren
Bouwkunde & Civiele Techniek
Overheid

Contractmanager HWBP-project - Waterschap Aa en Maas

's-Hertogenbosch Bouwkunde & Civiele Techniek Overheid Hbo Detachering via YER
Bob van der Velden
Bob van der Velden
Recruitment Consultant

Solliciteer direct op deze vacature

Solliciteren kan al binnen 2 minuten

Samenvatting

's-Hertogenbosch Overheid Hbo Detachering via YER
Geplaatst in:
Bouwkunde & Civiele Techniek
Overheid
Over deze vacature

Ben jij op zoek naar een leuke uitdaging als contractmanager? Neem dan contact met me op!

Het project: Lith-Bokhoven, een veilige dijk met maatschappelijke meerwaarde 

Het klimaat verandert. Dat betekent dat het water in de Maas in de toekomst steeds vaker erg hoog staat. De dijken moeten daarom voldoen aan de waterveiligheidseisen voor het beschermen van de inwoners en de economische waarden in het achterland. De normen voor waterveiligheid zijn in 2017 vastgelegd in de Waterwet. De dijk tussen Lith en Bokhoven is, na Meanderende Maas en Cuijk Ravenstein, het derde grote traject langs de Maas dat verbeterd moet worden in het kader van het Hoogwaterbeschermingsprogramma. 

Het projectgebied Lith-Bokhoven heeft een lengte van ongeveer 23 km en ligt aan de zuidzijde van de Maas vanaf de sluis Lith tot aan Bokhoven net ten oosten van Den Bosch. Het is een is een zeer gevarieerd traject met uitdagende vraagstukken en meerdere opgaven/ontwikkelingen in de directe nabijheid. Om die reden werken waterschap Aa en Maas, gemeente Oss, gemeente ‘s-Hertogenbosch en de provincie Noord-Brabant als partners samen.  

In samenspraak met betrokken gemeenten en provincie is geconstateerd dat er synergie is tussen de dijkverbetering en maatschappelijke opgaven en ambities die zij hebben in het projectgebied. De gemeente ’s-Hertogenbosch heeft ambitie om de uiterwaarden toegankelijker en aantrekkelijker te maken voor haar inwoners en daarbij de Henriëttewaard te ontwikkelen als nieuw uitloopgebied voor de stad. Deze ontwikkeling biedt kansen om klei die vrijkomt te benutten voor de dijkverbetering. Ook werken we nauw samen (co-creatie) met bewoners en ondernemers uit het plangebied. Het project heeft om de hierboven genoemde reden de titel ‘Dijkverbetering Lith-Bokhoven; een dijk met maatschappelijke meerwaarde’. 

Het project bevindt zich halverwege de verkenningsfase. Sinds maart 2024 is de combinatie Witteveen+Bos met Haskoning als ingenieurs- en adviesbureau/ontwerpende partij gecontracteerd. Momenteel zitten we in de fase van de kansrijke alternatieven. De planning is om eind 2026 het voorkeursalternatief vast te stellen. En direct aansluitend de Planuitwerkingsfase te beginnen. 

Binnen het staande IPM team wordt de rol van ervaren Contractmanager voor de komende jaren opnieuw ingevuld. Het betreft een inzet van gemiddeld 24 uur per week gedurende de Verkenningsfase (duur: circa 18 maanden). Het is de intentie om ook de Planuitwerking en mogelijk de realisatiefase de samenwerking met de contractmanager voort te zetten. Het ligt in de lijn der verwachting dat er in de Planuitwerking sprake zal zijn van een 2-fasenaanpak. De beoogde startdatum voor de contractmanager is uiterlijk 13 oktober 2025, in overleg kan hier (beperkt) van worden afgeweken. 

De opdracht, dit ga je doen 

Als contractmanager ben je onderdeel van het IPM-team van het complexe en omvangrijke HWBP-project Dijkverbetering Lith-Bokhoven. Een dijkverbetering die samen met betrokken overheden ook het creëren van maatschappelijke meerwaarde onderzoekt. Dat betekent dat er sprake is van een mooie dynamiek waarbinnen we zoeken naar de optimale balans tussen belangen, ambities, middelen en gebiedskwaliteiten. Ondanks dat je in een draaiend project en ingespeeld team instapt denken wij dat er flinke uitdagingen voor jou liggen. Als eerste het eigen maken van de complexe projectsituatie. Daarbij biedt en vraagt het IPM-team jou volop de kans om over de grenzen het contractmanagement mee te denken over de integrale aanpak van Lith-Bokhoven. De tweede uitdaging zit in de samenwerking met de verschillende partners in het project. Hierbij gaat het om de medeoverheden wiens belangen we willen borgen, de advies- en ingenieursbureaus en later de aannemer. De derde uitdaging ligt in het vormgeven van de planuitwerking en de realisatiefase. Welke inkoopstrategie is het best passend vanuit de integraliteit van het voorkeursalternatief, het inzetten van kennis van de markt en het reduceren van risico’s? Vanuit bovenstaande denken wij dat we behoefte hebben aan een ‘kei’ van een contractmanager die haar/zijn sporen heeft verdiend in de wereld van complexe, natte infrastructuurprojecten, bij voorkeur HWBP-projecten. 

Voor de verkenningsfase ligt het accent op contractbeheersing van de lopende overeenkomsten voor zowel het gecontracteerde advies- en ingenieursbureau als onze eigen teamleden. Voor de planuitwerking- en realisatiefase dient de gehele aanbestedingsstrategie opgezet en uitgewerkt te worden. Als contractmanager ben je hoofdzakelijk verantwoordelijk voor de volgende activiteiten: 

  • Het actief strategisch en contract-inhoudelijk adviseren van en bespreken met de collega IPM-teamleden over alle opdrachtnemers- en contractzaken; 
  • Opzetten, uitwerken en uitvoeren van de aanbestedingsstrategie voor de planuitwerking en later de realisatiefase; 
  • Onderhandelen met en leiding geven aan opdrachtnemers; je acteert namens waterschap Aa en Maas als de ‘opdrachtgever van de opdrachtnemers’. Je bent het primaire aanspreekpunt van alle opdrachtnemers binnen het project; 
  • Inzichtelijk maken van contractrisico’s en vroegtijdig passende maatregelen treffen; 
  • Het in samenspraak met de afdeling Inkoop van het waterschap opzetten, begeleiden en afhandelen van aanbestedingen met behulp van het platform Mercell en het DAS aanbestedingsplatform; 
  • Het samen met de projectondersteuner afhandelen van contractuele zaken zoals offertes, opdrachtbrieven, prestatieverklaringen en facturen; 
  • Het beheersen  en correct afsluiten van alle lopende en nieuwe contracten zoals: identificeren, registeren en afhandelen van het VTW-proces, bijhouden contractdossiers, spend controle, bewaken bagatel- en andere grenzen, contractverlengingen, tevredenheidsverklaringen; 
  • Het bewaken van de rechtmatigheid van inkopen en betalingen (onder andere toetsing aan de Aanbestedingswet); 
  • Inkopen van capaciteit opdrachtgever; 
  • Het organiseren van en leiding geven aan toekomstige leden van het contractmanagementteam. 

Waterschap Aa en Maas

Waterschap Aa en Maas werkt 24 uur per dag met water. Dat doen ze voor zo’n 778.000 inwoners en bedrijven en de natuur in het oosten van Brabant. Dagelijks onderhouden en inspecteren ze dijken, zuiveren wij 300 miljoen liter water en zorgen ze voor veilig, voldoende en schoon water. Hun hoogste prioriteit is om bij te dragen aan de veiligheid, gezondheid en het welzijn van de inwoners in deze regio. Bovendien staan ze voor innovatief en duurzaam waterbeheer. Dit doen ze voor nu en later, zodat ook de kinderen en kleinkinderen hier de vruchten van kunnen plukken. 

Het werkgebied van Aa en Maas ligt in het oostelijk deel van de provincie Noord-Brabant en heeft een omvang van ruim 161.000 hectare en ligt in meerdere gemeenten: ‘s-Hertogenbosch, Oss, Helmond, Meierijstad, Heusden, Maashorst, Deurne, Gemert-Bakel, Bernheze, Land van Cuijk, Laarbeek, Someren, Asten, Boekel, St. Michielsgestel, Geldrop-Mierlo, Waalwijk, Vught, Nuenen. In de gemeenten Waalwijk, Vught, Nuenen en Heeze-Leende beheert Aa en Maas een aantal onbewoonde gebieden, zoals natuur- of landbouwgronden. 

Bij dit waterbeheer laten zij zich continu leiden door hun missie: “Het ontwikkelen, beheren en in stand houden van gezonde, robuuste en veerkrachtige watersystemen, die ruimte bieden aan een duurzaam gebruik voor mens, dier en plant in het gebied, waarbij de veiligheid is gewaarborgd en met oog voor economische aspecten”. 

Vanuit hun missie hebben ze de volgende hoofdtaken: 

Veilig water,  burgers en bedrijven bieden ze veiligheid tegen overstromingen door de dijken goed te beheren. Ook onderhouden ze beken, weteringen en sloten om wateroverlast te voorkomen. 

Voldoende water, Ze zorgen voor voldoende water voor de land- en tuinbouw én natuurgebieden. 

Schoon water, voor 778.000 inwoners en bedrijven maken ze het afvalwater weer schoon. Ook controleren ze de waterkwaliteit van recreatieplassen. Bovendien zorgen ze dat beken, sloten en weteringen schoon zijn. 


Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:

  • Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
  • 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
  • 7,55% 13e maand uitkering;
  • Reiskostenvergoeding of leaseauto;
  • Goede pensioenregeling;
  • Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
  • Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
  • Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
  • Intensieve en persoonlijke begeleiding;
  • Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
  • Inspirerende masterclasses.

Zowel zzp als detachering mogelijk.

  • De kandidaat beschikt minimaal over een relevante hbo-bachelor opleiding, aantoonbaar afgerond met een diploma..
  • Werkervaring: Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in het contractmanagement in het ruimtelijk domein bij één of meerdere van de volgende organisaties: Rijkswaterstaat, Waterschap, Provincie, Gemeente, semi-overheid (zoals Prorail, NS, Enexis), advies- en/ of ingenieursbureau of aannemer.
  • Ervaring met contractadvisering, het vormgeven en beheersen van samenwerkingen met diverse marktpartijen, zoals advies- en ingenieursbureaus en aannemers.
  • Ervaring in de rol van contractmanager in een IPM-team
  • Ervaring binnen een project van complexe en natte infrastructuur, waarbij HWBP een pre is.
  • Kennis van de aanbestedingswet 2012
  • Je hebt inhoudelijke kennis van contractadvies, risicomanagement, systems enginering en (systeemgerichte) contractbeheersing.
  • Beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden.

Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:

Stap 1 van 5
Icon Solliciteer
Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Stap 2 van 5
Icon Voorbereidensollicitatiegesprek
Analyse

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Stap 3 van 5
Icon Onlinesollicitatiegesprek
Introductie

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Stap 4 van 5
Icon Tweedegesprek
Vervolggesprek(ken)

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Stap 5 van 5
Icon Contracttekenen
Aanbod

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Veelgestelde vragen over onze vacatures

Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.

Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.

Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.

In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen. 

Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.