Dit werk-leerprogramma is meer dan alleen een traineeship. Je leert functiegerichte én soft- en business-skills aan. Hiernaast staat een gecertificeerde coach je bij, gedurende je hele traject. Door de combinatie van doelgericht skills aanleren, begeleiding en echte werkervaring, ontwikkel jij jezelf binnen twee jaar tot volleerd Adviseur Ruimtelijke Ordening. Vandaar de naam Talent Development Program.
Adviseur Ruimtelijke Ordening
Volg een opleidingsprogramma en start bij de gemeentelijke overheid. Jouw ontwikkeling staat altijd voorop.
Meld je aan
Over het traineeship
Het Talent Development Program Adviseur Ruimtelijke Ordening, is een krachtige combi van doelgericht leren en werkervaring opdoen bij Nederlandse gemeenten en omgevingsdiensten. In twee jaar tijd groei je naar een volleerd Adviseur Ruimtelijke Ordening, door te werken én leren. Met vanaf de eerste dag een contract en salaris via YER. Via deze pagina ontdek je alles over dit traineeship.
Adviseur Ruimtelijke Ordening
Talent Development Program
Bij aanvang leer je allereerst alles omtrent de huidige Wabo-wetgeving. Hierdoor kun je onder meer snel principeverzoeken en planschadeverzoeken behandelen en ruimtelijke onderbouwingen opstellen. Ook leer je bestemmingsplannen te vinden, lezen en erover te adviseren. Uiteraard houden we ook rekening met de invoering van de al dan niet in te voeren Omgevingswet.
Na afloop van het leertraject ben je gecertificeerd Adviseur Fysieke Leefomgeving. Trainingen die je volgt zijn onder meer:
- Het omgevingsplan t.o.v. het bestemmingsplan
- Omgevingswet
- AMVB´s
- Inleiding in de Wet Kwaliteitsborging
Je wordt via bovenstaande trainingen bekend met:
- Wabo
- Politieke besluitvorming
- Woningwet & Wro
- Bouwbesluit & Bouwbesluit naar BBL
- Milieuwetgeving
- Omgevingswet
- Wkb
- Duurzaamheid & milieu, Flora & Fauna, Circulariteit
- Erfgoed & Monumenten
Parallel aan je leertraject, werk je als Adviseur Ruimtelijke Ordening voor een Nederlandse gemeente of omgevingsdienst uit ons uitgebreide netwerk. Je kunt bij een G4-gemeente werken, maar ook bij gemeenten met inwoners tussen de 1.500 en 100.000 inwoners. Afhankelijk van de omvang van de gemeente, spelen er andere problematieken. Samen met je consultant bepaal je wat het best bij jouw wensen en ambities past.
Je houdt je als Adviseur Ruimtelijke Ordening onder meer bezig met bestemmingsplannen, principeverzoeken en planschadeverzoeken. Je werkt dus op het snijvlak van ruimtelijke-ordening-wetten en de inwoners van gemeenten.
Met e-learning van New Heroes, werk jij waar en wanneer je wilt doelgericht aan je competenties en skills.
Persoonlijke coachingsessies onder begeleiding van een gecertificeerd organisatiepsycholoog vullen het leertraject aan. Onze coachingsessies helpen je motivatie hoog te houden en jezelf gefocust persoonlijk te ontwikkelen.
Ons aanbod
Als we jou selecteren voor dit Talent Development Program ben jij één van onze high-potentials, waarin we geloven en waarop we vertrouwen. Je krijgt daarom direct bij aanvang een vast contract bij YER.
Je startsalaris is € 2.500 o.b.v. 36 uur per week. Dit salaris loopt elke 6 maanden verder op. Hierdoor verdien je aan het eind van het traineeship € 3.400 per maand o.b.v. 36 uur per week. Een aantal van je andere voordelen zijn:
- 8,33% vakantietoeslag
- Reiskostenvergoeding
- Goede pensioenregeling
Wie ben jij?
Je staat aan het begin van je carrière en bent leergierig. Ook heb je een hbo-/wo-opleiding Sociale Geografie of Planologie afgerond. Verder heb je affiniteit met ruimtelijke ordening en planologie en bij voorkeur stage-ervaring opgedaan bij een gemeente of andere overheidsinstantie.
Onze expertise is je springplank
YER is sinds 1987 actief als arbeidsbemiddelaar. Sindsdien groeiden we uit tot een internationale speler met grote netwerken in allerlei werkvelden, waaronder de overheidssector.
Vanuit onze diepgaande arbeidsmarktkennis denken we actief mee met ieders ambities, en creëren creatieve oplossingen voor actuele issues. Talent Development Programs zijn een voorbeeld van zo’n oplossing, waarmee bedrijven en professionals ambities bereiken door de expertise van YER voor ze te laten werken.
Sinds 2017 leidden we ruim 550 trainees succesvol op. Ben jij de volgende die onze expertise inzet als springplank voor carrièresucces?
Geïnteresseerd?
Ben je enthousiast over dit Talent Development Program? Laat dan je gegevens achter, waarna wij contact met je opnemen.
Nog vragen? Neem contact op met:
Pelle Wesel
Maak kennis met Pelle
De ervaring die ik sinds 2017 opgedaan heb in de arbeidsbemiddeling geeft mij, samen met een hbo Commerciële Economie, de ammunitie om...
Charlotte Roeterdink
Maak kennis met Charlotte
Na mijn studie Small Business & Retail Management afgerond te hebben ben ik in de arbeidsbemiddeling begonnen.Sinds september 2019 ben...