Skip to main

Vakspecialist waterkwaliteit - Maatregelontwerp KRW - Waterschap Limburg

Roermond Hbo Detachering via YER
Direct solliciteren Eenvoudig solliciteren
Bouwkunde & Civiele Techniek
Overheid

Vakspecialist waterkwaliteit - Maatregelontwerp KRW - Waterschap Limburg

Roermond Bouwkunde & Civiele Techniek Overheid Hbo Detachering via YER
Bob van der Velden
Bob van der Velden
Recruitment Consultant

Solliciteer direct op deze vacature

Solliciteren kan al binnen 2 minuten

Samenvatting

Roermond Overheid Hbo Detachering via YER
Geplaatst in:
Bouwkunde & Civiele Techniek
Overheid
Over deze vacature

Ben jij op zoek naar een leuke uitdaging als vakspecialist waterkwaliteit? Neem dan contact met me op!

Over de opdracht

De kwaliteit van het oppervlaktewater in Limburg is de afgelopen decennia verbeterd, maar we zijn er nog niet. In 2027 zal naar verwachting het merendeel van onze 42 KRW-waterlichamen niet aan alle KRW-doelen voldoen. Er zijn hardnekkige knelpunten met stoffen zoals nutriënten, metalen, gewasbeschermingsmiddelen, medicijnresten en industriële stoffen (o.a. PFAS, PCB’s, PAKs). Daarom zetten we een KRW-Impuls in gang, en zoeken we een specialist die ons helpt om per waterlichaam concrete, realistische en onderbouwde maatregelen te ontwerpen.

Doel van de opdracht

Je voert een diepgaande analyse uit van stoffen die niet voldoen aan de KRW-normen in onze waterlichamen. Op basis van meetgegevens, literatuur en bestaande analyses ontwerp je maatregelen die bijdragen aan het behalen van KRW-doelen. Je werkt gebiedsgericht, met oog voor bronopsporing, geografische spreiding en realistische effectiviteit.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Uitvoeren van een maatregelanalyse voor 42 waterlichamen in Limburg
  • In kaart brengen van knelpunten per stof en per waterlichaam
  • Ontwerpen van maatregelen op maat, inclusief inschatting van haalbaarheid en effectiviteit
  • Adviseren over uitzonderingsbepalingen waar doelbereik niet realistisch is
  • Afstemmen met interne en externe stakeholders (gemeenten, provincie, sectoren)
  • Bijdragen aan de jaarlijkse PDCA-cyclus op basis van nieuwe meetgegevens

Verwachte resultaten

  • Een helder adviesrapport met knelpuntenanalyse per waterlichaam
  • Voorstellen voor aanvullende maatregelen, afgestemd op lokale omstandigheden
  • Inzicht in diffuse en puntbronnen en hun aanpak
  • Input voor uitvoering binnen het KRW-Impulsprogramma

Opdrachtomschrijving ZZP'er

Vakspecialist waterkwaliteit - Maatregelontwerp KRW

Het zelfstandig adviseren van de opdrachtgever over het ontwerpen en onderbouwen van maatregelen voor de verbetering van de waterkwaliteit in Limburgse KRW-waterlichamen.

Het doel van de opdracht is het gebiedsgericht analyseren van knelpunten in de waterkwaliteit en het vertalen van deze analyses naar concrete, haalbare en effectief onderbouwde maatregelen die bijdragen aan het behalen van de KRW-doelen in 2027.

De opdrachtnemer levert:

  • Een integraal adviesrapport met een knelpuntenanalyse per waterlichaam, inclusief inzicht in de rol van diffuse en puntbronnen.
  • Concreet uitgewerkte maatregelvoorstellen per waterlichaam, voorzien van een inschatting van de haalbaarheid, effectiviteit en benodigde randvoorwaarden.
  • Een onderbouwd advies over uitzonderingsbepalingen waar doelbereik in 2027 niet realistisch is.
  • Jaarlijkse actualisaties en input voor de PDCA-cyclus op basis van nieuwe meetgegevens.
  • Adviesinput die afgestemd is met relevante interne en externe stakeholders (gemeenten, provincies, sectoren).

Waterschap Limburg zorgt voor:

  • Veilige dijken en bescherming tegen wateroverlast
  • Schoon en voldoende water voor natuur, landbouw, huishoudens en bedrijven
  • Afvalwaterzuivering van huishoudens en industrie
  • Waterkwaliteit monitoring en handhaving van regels rondom watergebruik [
Organisatie en structuur

De organisatie bestaat uit:

  • Een algemeen bestuur dat gekozen wordt door de inwoners van Limburg
  • Een dagelijks bestuur dat besluiten neemt over beleid
  • Een uitvoerende organisatie met directies en teams die het beleid uitvoeren

De directies zijn onderverdeeld in:

  • Operatie en Beheer: onderhoud van watersystemen en infrastructuur
  • Advies en Omgeving: contact met stakeholders en vergunningverlening
  • Ontwikkeling, Strategie en Transitie: toekomstgericht beleid en innovatie
Achtergrond

Waterschap Limburg is ontstaan op 1 januari 2017 uit een fusie van de waterschappen Peel en Maasvallei en Roer en Overmaas. Het werkgebied beslaat de hele provincie Limburg (ca. 221.000 hectare) en het hoofdkantoor is gevestigd in Roermond.

Toekomstvisie

Onder het motto “Leven met water” werkt het waterschap aan een toekomstbestendige aanpak van waterbeheer, met aandacht voor klimaatverandering, samenwerking met burgers en experts, en maatschappelijke waarde. Dit krijgt vorm in het strategische plan Blauwe Kompas.

Laat me weten als je deze introductie nodig hebt in een specifieke vorm, zoals een tekst voor een vacature, presentatie of brochure.

Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:

  • Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
  • 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
  • 7,55% 13e maand uitkering;
  • Reiskostenvergoeding of leaseauto;
  • Goede pensioenregeling;
  • Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
  • Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
  • Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
  • Intensieve en persoonlijke begeleiding;
  • Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
  • Inspirerende masterclasses

Zowel ZZP/detachering

  • Wo werk- en denkniveau (milieukunde, hydrologie, chemie of vergelijkbaar)
  • Ervaring met KRW, waterkwaliteitsanalyses en maatregelontwerp
  • Kennis van diffuse en puntbronnen en relevante stoffenproblematiek
  • Sterke adviesvaardigheden en gevoel voor bestuurlijke context

Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:

Stap 1 van 5
Icon Solliciteer
Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Stap 2 van 5
Icon Voorbereidensollicitatiegesprek
Analyse

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Stap 3 van 5
Icon Onlinesollicitatiegesprek
Introductie

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Stap 4 van 5
Icon Tweedegesprek
Vervolggesprek(ken)

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Stap 5 van 5
Icon Contracttekenen
Aanbod

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Veelgestelde vragen over onze vacatures

Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.

Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.

Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.

In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen. 

Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.