Toezichthouder glasvezelaanleg - Gemeente Waterland
Toezichthouder glasvezelaanleg - Gemeente Waterland
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Ben jij op zoek naar een leuke uitdaging als toezichthouder glasvezelaanleg? Neem dan contact met me op!
PoP, OAP’s, DP’s, muddruk, jij weet waar het over gaat. Als zelfstandig werkend toezichthouder glasvezelaanleg ben je in staat om het gehele proces te begeleiden vanaf de aanvraag om instemming met (deel)projecten in MOOR tot en met de oplevering van het straatwerk en het afhandelen van de facturen. Je bent in staat om de juiste leges te bepalen en om de juiste VNG tarieven toe te passen. Je beoordeelt de deelaanvragen met de low-leveldesigns en je ziet toe op de juiste uitvoering van de werkzaamheden conform de wet- en regelgeving en de door de gemeente gestelde voorschriften, en legt de resultaten vast.
Je ziet toe op de ploegen die aan het werk zijn door ze zo nodig dagelijks te bezoeken en te controleren of het werk gaat volgens de voorschriften. Het bouwen aan een goede relatie met de mensen in het veld is daarbij belangrijk. Ga er vanuit dat ze de voorschriften in het begin nog niet zo goed kennen als dat jij ze kent. De aannemer moet weten dat de je alles controleert en dat het werk beter maar meteen goed gedaan kan worden.
De juiste voorbereiding en afstemming met partijen en het toezicht op de juiste uitvoering van de werkzaamheden door de telecomaannemers worden door jou verzorgd. Je kent de planning van de aannemers, de kritische paden en stuurt bij zodra dat nodig is om te voorkomen dat partijen elkaar in de weg lopen.
Je bent ook aanspreekpunt namens de gemeente voor vragen/meldingen/klachten over de aanleg van glasvezel (meldingssysteem e-Suite/Dimpact). Je legt relevante zaken en afspraken vast in een projectdossier. Vanwege de commerciële belangen van telecompartijen voorkom je conflictsituaties door wekelijks een coördinerend overleg voor te zitten met de aannemers die glasvezel aanleggen. Je activiteiten stem je steeds zorgvuldig af met collega’s, zoals met de medewerker van verkeer, de wegbeheerder, de beleidsmedewerker, maar zo nodig ook met de collega’s van Communicatie of Juridische Zaken.
De gemeente Waterland wil een toekomstbestendige organisatie zijn en zorgen dat de dienstverlening op alle fronten op orde is. Daar hoort de dienstverlening naar nutsbedrijven bij, zoals telecomaanbieders die glasvezel willen aanleggen in de gemeente. De aanleg van glasvezel is weliswaar geen taak van de gemeente, maar de gemeente heeft wel een wettelijke regierol om dat in goede banen te leiden.
Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:
- Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
- 7,55% 13e maand uitkering;
- Reiskostenvergoeding of leaseauto;
- Goede pensioenregeling;
- Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
- Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
- Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
- Intensieve en persoonlijke begeleiding;
- Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
- Inspirerende masterclasses.
Vereisten/knock-outcriteria
- Minimaal een afgeronde relevante mbo-opleiding in de richting van Civiele Techniek;
- Minimaal 5 jaar werkervaring in het houden van toezicht op en coördineren van de aanleg van ondergrondse infra zoals glasvezel;
- In het bezit van rijbewijs B;
- BYOD-regeling (bring your own device) regeling is van toepassing; kandidaat dient in het bezit te zijn van een eigen laptop en telefoon.
Gunningscriteria (wensen) te beoordelen door Flextender (weging, totaal 100 punten)
- Aantoonbare kennis van en ervaring met de toepassing van de Telecommunicatiewet en telecomverordeningen zoals de AVOI van de gemeente Waterland (40 punten)
- Aantoonbare kennis van en ervaring met RAW-systematiek en de geldende richtlijnen CROW (40 punten);
- Aantoonbare ervaring met MOOR, Excel, Word, e-Suite/Dimpact (20 punten).
Bob helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.