Senior Projectleider Binnenstedelijke Gebiedsontwikkeling
Senior Projectleider Binnenstedelijke Gebiedsontwikkeling
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Over deze vacature
Interim Opdracht
Ten behoeve van de realisatie van de woningbouwambitie van de gemeente Smallingerland (1.500 woningen voor 2030) is voor de binnenstedelijke opgave in Drachten een tijdelijke organisatie ingericht, die verantwoordelijk is voor de planvorming en realisatie van circa 650 nieuwbouwwoningen verspreid over 23 locaties. Voor deze binnenstedelijke opgave heeft de gemeente een financiële bijdrage ontvangen vanuit de Woningbouwimpuls (WBI).
Ter versterking van het team zoeken we een senior projectleider. Voor een aantal (complexe) binnenstedelijke locaties ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling, planvorming, contractering en levering van bouwrijpe grond aan woningcorporaties, projectontwikkelaars en particulieren.
- Je vertaalt politiek-bestuurlijke ambities en uitgangspunten naar je projecten en onderhoudt hierover de contacten met de verantwoordelijk portefeuillehouder
- Je geeft leiding aan multidisciplinaire teams
- Je coördineert de gemeentelijke activiteiten
- Je overlegt met externen en voert onderhandelingen over de grondverkoop
- Je hebt regelmatig contact met bewoners en belanghebbenden, participatie is een belangrijk onderdeel van je werkzaamheden
- Je stuurt op resultaat en bewaakt de voortgang, het budget, de kwaliteit en communicatie
- Als projectleider ben je van begin tot eind van verantwoordelijk voor een goede en gedegen uitvoering van het project, zowel extern als intern
- Binnen het team denk je mee met je collega's, begeleidt en stimuleert hen in hun persoonlijke ontwikkeling
- Aan de coördinator Ontwikkelstrategie leg je verantwoording af over de voortgang en resultaten van je projecten
Drachten-Smallingerland
Smallingerland is een gemeente in Friesland met ruim 56.000 inwoners, goed bereikbaar in het hart van Noord-Nederland, op de grens van Groningen, Friesland en Drenthe. Rondom onze hoofdplaats Drachten liggen 13 dorpen verspreid over de unieke Friese Wouden. Je vindt hier een bijzondere mix van stedelijk gebied, landelijk gebied en water. Met zo’n 600 medewerkers zetten wij ons in om goede voorzieningen en een duurzaam en veilig woon- en werkklimaat te realiseren met oog voor cultuur en een innoverend bedrijfsleven.
Drachten groeide vanaf de jaren 50, mede door de komst van Philips, in een snel tempo uit tot de plaats die het nu is. Nu doen zo’n 200.000 mensen uit de regio hier wekelijks boodschappen, volgen een opleiding of maken op een andere manier gebruik van voorzieningen, zoals schouwburg de Lawei, recreatiegebied De Naturij, zwembad De Welle of de grootste jachthaven van Friesland.
Eén van onze pluspunten is de omvang van onze organisatie. We zijn een relatief kleine organisatie in een omvangrijke gemeente, hierdoor zit je dicht op besluitvorming én op de uitvoering. Dit zorgt er ook voor dat je collega’s van uitvoering tot directie gemakkelijk leert kennen. Je krijgt bij ons snel ruimte en vertrouwen om een belangrijke bijdrage te leveren aan grote en kleinere uitdagingen. Daarbij hebben we geluk met de omgeving waarin wij mogen werken, de topografische ligging én de diversiteit die dit biedt aan bijvoorbeeld maatschappelijke opgaven en ruimtelijke projecten. We hebben te maken met stedelijk gebied, authentieke dorpen, platteland en waterrijke gebieden. Samen met de ambitieuze doelen die wij hebben levert dit een interessante combinatie op.
In onze gemeente staan mensen voorop en niet de regels. Wij pakken maatschappelijke opgaven op in samenwerking met de inwoners, het bedrijfsleven en partners. Hierin geven we medewerkers vertrouwen en ruimte om te innoveren, te experimenteren, te leren en bij te sturen in de praktijk. De belangrijkste kernwoorden die bij deze kracht horen zijn Persoonlijk, Samen en Doen. We werken vanuit één visie: de mens voorop, onderverdeeld in een heldere samenlevings- en organisatievisie
Deze opdracht is beschikbaar op detacheringsbasis via YER en staat tevens open voor ZZP'ers
- Meer dan 7 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol in een gemeente met een vergelijkbare of grotere omvang dan Smallingerland
- Aantoonbaar succesvol in de rol van projectleider binnenstedelijke gebiedsontwikkeling voor woningbouw en coördinatie van een team
- Aantoonbaar succesvol in het afronden van complexe onderhandelingen met projectontwikkelaars
- Kennis van de verschillende facetten (beleid, planologie, financiën, aanbestedingen) die aan bod komen bij (complexe) woningbouwontwikkelingen
- Oog voor verschillende belangen, constructieve conflicten opzoeken en voortgang behouden
- Stijlflexibiliteit
- Politiek bestuurlijk sensitief
- Resultaatgericht en doortastend met oog voor onderlinge verhoudingen
- Sterke onderhandelingsvaardigheden
- Fors organiserend vermogen en in staat om veel ballen tegelijk in de lucht te houden
- Teamspeler
- Communicatief vaardig
Pim helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.