Skip to main

Beleidsadviseur/projectmedewerker opvang (opvang Oekraïners)

Hbo Interim/Zzp
Direct solliciteren Eenvoudig solliciteren

Beleidsadviseur/projectmedewerker opvang (opvang Oekraïners)

Hbo Interim/Zzp
Pim Postma
Pim Postma
Teamlead

Solliciteer direct op deze vacature

Solliciteren kan al binnen 2 minuten

Samenvatting

Hbo Interim/Zzp
Over deze vacature

Interim Opdracht via YER

Als beleidsadviseur opvang werk je vanuit het gemeentehuis ten behoeve van de gemeentelijke opvang voor Oekraïners. Het lukt je om zowel op strategie als in de praktijk je rol te pakken: het ene moment help je mee om een bewonersbijeenkomst te organiseren, het volgende moment adviseer je de burgemeester over provinciale spreiding van vluchtelingen. Je onderhoudt de contacten met de locatie coördinatoren van onze opvanglocaties en weet het gewicht van signalen vanuit de praktijk direct naar de gemeentelijke context te vertalen. Je specifieke opdracht is om onze opvang van een crisis- naar een beheersbare situatie te brengen. We willen onze opvang verder professionaliseren en voor langere termijn verankeren. Hiervoor is het bijvoorbeeld nodig dat we aanbestedingen gaan uitvoeren voor de rechtmatige inhuur van diensten, dat we onze belangrijke documenten goed archiveren, dat we onze rol als prettige werkgever naar een hoger plan tillen en dat we toezien op de rechtmatigheid van onze verstrekkingen. Je voert je werk uit vanuit een brede blik op het werkveld en met aandacht voor de uitvoerbaarheid, in nauwe samenwerking met onze locaties, ketenpartners en omwonenden. Je bent trekker van bovenstaande aandachtspunten en bent in staat om met een hoge mate van zelfstandigheid deze opdrachten tot goede resultaten te brengen.

Drachten – Smallingerland

Smallingerland is een gemeente in Friesland met ruim 56.000 inwoners, goed bereikbaar in het hart van Noord-Nederland, op de grens van Groningen, Friesland en Drenthe. Rondom onze hoofdplaats Drachten liggen 13 dorpen verspreid over de unieke Friese Wouden. Je vindt hier een bijzondere mix van stedelijk gebied, landelijk gebied en water. Met zo’n 600 medewerkers zetten wij ons in om goede voorzieningen en een duurzaam en veilig woon- en werkklimaat te realiseren met oog voor cultuur en een innoverend bedrijfsleven.

Drachten groeide vanaf de jaren 50, mede door de komst van Philips, in een snel tempo uit tot de plaats die het nu is. Nu doen zo’n 200.000 mensen uit de regio hier wekelijks boodschappen, volgen een opleiding of maken op een andere manier gebruik van voorzieningen, zoals schouwburg de Lawei, recreatiegebied De Naturij, zwembad De Welle of de grootste jachthaven van Friesland.

Wist je dat Drachten qua omvang de tweede plaats is van Friesland?

Eén van onze pluspunten is de omvang van onze organisatie. We zijn een relatief kleine organisatie in een omvangrijke gemeente, hierdoor zit je dicht op besluitvorming én op de uitvoering. Dit zorgt er ook voor dat je collega’s van uitvoering tot directie gemakkelijk leert kennen. Je krijgt bij ons snel ruimte en vertrouwen om een belangrijke bijdrage te leveren aan grote en kleinere uitdagingen. Daarbij hebben we geluk met de omgeving waarin wij mogen werken, de topografische ligging én de diversiteit die dit biedt aan bijvoorbeeld maatschappelijke opgaven en ruimtelijke projecten. We hebben te maken met stedelijk gebied, authentieke dorpen, platteland en waterrijke gebieden. Samen met de ambitieuze doelen die wij hebben levert dit een interessante combinatie op.

De mens voorop

In onze gemeente staan mensen voorop en niet de regels. Wij pakken maatschappelijke opgaven op in samenwerking met de inwoners, het bedrijfsleven en partners. Hierin geven we medewerkers vertrouwen en ruimte om te innoveren, te experimenteren, te leren en bij te sturen in de praktijk. De belangrijkste kernwoorden die bij deze kracht horen zijn Persoonlijk, Samen en Doen. We werken vanuit één visie: de mens voorop, onderverdeeld in een heldere samenlevings- en organisatievisie.

Deze opdracht is beschikbar op detacheringsbasis via YER en staat tevens open voor ZZP'ers.

  • Je bent verantwoordelijk voor  voorbereiden, ontwikkelen, monitoren van en adviseren over de thema's die je onder je hoede hebt;
  • Je overziet het gehele plaatje van de opdrachten die je hebt en monitort en stuurt op het boeken van resultaten;
  • Je onderhoudt contacten met stakeholders binnen en buiten de gemeentelijke organisatie;
  • Je begeleidt en bewaakt de verschillende processen en stuurt op samenhang;
  • Je bent in staat om deze verschillende processen naast elkaar te laten lopen en stuurt op actie en het boeken van resultaat;
  • Vanuit je ervaring en kennis ben je een aanspreekpunt voor de collega's en de adviseur en sparringpartner voor de Teammanager Opvang en beleidsmedewerker Crisisnoodopvang.

Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:

Stap 1 van 5
Icon Solliciteer
Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Stap 2 van 5
Icon Voorbereidensollicitatiegesprek
Analyse

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Stap 3 van 5
Icon Onlinesollicitatiegesprek
Introductie

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Stap 4 van 5
Icon Tweedegesprek
Vervolggesprek(ken)

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Stap 5 van 5
Icon Contracttekenen
Aanbod

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Veelgestelde vragen over onze vacatures

Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.

Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.

Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.

In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen. 

Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.