Jeugdconsulent

Bij YER lever je elke dag een waardevolle bijdrage aan zowel individuen als de samenleving als geheel. Op een manier die perfect bij jou past en waar je positieve energie uit haalt. Het is juist die persoonlijke aanpak die jou tot een succesvol individu maakt. Bij ons krijg je de kans om actief mee te denken over jouw volgende carrièrestappen, of je nu bij ons begint als trainee of als ervaren adviseur. Het is jouw levenspad waarover jij de controle hebt. Op die manier stuur je voortdurend in de juiste richting om jezelf te ontwikkelen. Je behaalt resultaten die van grote waarde zijn voor onze opdrachtgevers en je draagt bij aan het vormgeven van de toekomst van Nederland.

Vanaf 2015 is de jeugdwet de verantwoordelijkheid van gemeenten. Dit betekent dat zij moeten helpen in gezinnen waar ouders zelf niet genoeg kunnen zorgen voor de opvoeding van kinderen. Als je kiest voor het beroep van jeugdconsulent, werk je vaak voor de gemeente in het Sociaal Domein. In grotere gemeenten kun je terechtkomen in een wijkteam. In kleinere gemeenten kun je in de hele lokale gemeenschap ingezet worden.

Daarnaast ben je als jeugdconsulent ben je verantwoordelijk voor het bieden van ondersteuning en begeleiding aan jongeren en gezinnen die te maken hebben met uiteenlopende problematiek. Je voert intakegesprekken, analyseert de situatie van de jongere en het gezin, en stelt samen met hen een plan van aanpak op. Je werkt nauw samen met collega's, scholen, zorgaanbieders en andere betrokken partijen om de beste zorg en ondersteuning te bieden aan de jeugd.

Je bent bekend met:

·       Voeren van intakegesprekken met jongeren en gezinnen om hun behoeften en uitdagingen te identificeren.

·       Analyseren van de situatie en problematiek om tot een passend ondersteuningsplan te komen.

·       Samen met de jongere en het gezin doelen stellen en concrete stappen uitwerken om deze te bereiken.

·       Coördineren van zorg en ondersteuning door samen te werken met scholen, hulpverleners en andere relevante instanties.

·       Monitoren van de voortgang en evaluatie van de geboden ondersteuning.

·       Bijdragen aan casuïstiekbesprekingen en teamoverleg om tot gezamenlijke oplossingen te komen.

·       Het bijhouden van nauwkeurige en up-to-date administratieve gegevens.

Bij YER lever je elke dag een waardevolle bijdrage aan zowel individuen als de samenleving als geheel. Op een manier die perfect bij jou past en waar je positieve energie uit haalt. Het is juist die persoonlijke aanpak die jou tot een succesvol individu maakt. Bij ons krijg je de kans om actief mee te denken over jouw volgende carrière stappen, of je nu bij ons begint als trainee of als ervaren adviseur. Het is jouw levenspad waarover jij de controle hebt. Op die manier stuur je voortdurend in de juiste richting om jezelf te ontwikkelen. Je behaalt resultaten die van grote waarde zijn voor onze opdrachtgevers en je draagt bij aan het vormgeven van de toekomst van Nederland.

·       Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd of werken op basis van ZZP;

·       Concurrerend salaris/tarief maximaal € 5042 op basis van 40 uur;

·       Pensioenregelingen voor een leuke en onbezorgde oude dag;

·       Eindejaarsuitkering, maandelijks uitgekeerd;

·       Deelname aan persoonlijke coachingstrajecten;

·       Actualiteitencolleges met de nieuwste jurisprudentie en ontwikkelingen; vanuit ons eigen kenniscentrum!;

·       SKJ-geaccrediteerde opleidingen voor de ontwikkeling van onze jeugdprofessionals;

·       Persoonlijke begeleiding en evaluatiemomenten;

·       Meerdere trainingen en opleidingen per jaar via het YER Kenniscentrum;

·       Mogelijkheid tot het voeren van Intervisie en/of Supervisie;

·       Het leasen van een auto via YER behoort tot de mogelijkheden.

·       Een relevante bachelor- of masteropleiding in de sociale wetenschappen, psychologie, pedagogiek, Social Work of vergelijkbaar;

·       Ervaring in het werken met kinderen, jongeren en gezinnen, bij voorkeur in een vergelijkbare rol;

·       Een geldige SKJ registratie of de mogelijkheid om je te laten registreren;

·       Uitstekende communicatie- en samenwerkingsvaardigheden;

·       Empathisch vermogen en het vermogen om te luisteren en de behoeften van anderen te begrijpen;  met betrekking tot jeugdzorg;

·       Flexibiliteit en aanpassingsvermogen om te werken in een dynamische omgeving;

·       In staat om zelfstandig te werken en prioriteiten te stellen;

·       Affiniteit met en inzet voor het verbeteren van het welzijn van kinderen en jongeren.