Interim HR Medewerker

Doorsturen
 
  • Aanbod Interim HR project t/m eind 2023 met optie tot verlenging
  • Vakgebied HR
  • Dienstverband Fulltime, Parttime
  • Vacaturenummer VAC-10030100
  • Locatie Maastricht
  • Type overeenkomst Interim / ZZP, Detachering via YER
  • Branche Industrial

Over deze vacature

Past een gecombineerd takenpakket bestaande uit administratieve, secretariele en HR-gerelateerde taken bij jou als persoon? Ben je sterke organisator en regelaar? Lees dan snel verder want dan is de vacature functie van Interim HR Medewerker bij Sibelco in Maastricht jou op het lijf geschreven!

Functie

Als HR Medewerker ben je ‘de spin in het web’ van de afdeling HR en de salarisadministratie. Je taken zijn deels algemee en secretarieel van aard en voer je uit voor alle 8 locaties van Sibelco in Nederland. maar daarnaast ondersteun je ook bij HR-gerelateerde zaken zoals:

  • Sollicitatie- en aannameprocedures van nieuwe medewerkers (gesprekken plannen, sollicitanten uitnodigen, arbeidsovereenkomsten opstellen);
  • Het maken en verwerken van informatie in (digitale) personeelsdossiers en het verschaffen van informatie uit diezelfde (digitale) dossiers;
  • Beheren van (digitale) dossiers;
  • Verzorgen van het volledige traject op het gebied van verzuimadministratie. Ook ben je samen met een collega het aanspreekpunt voor CAO-bepalingen en Bedrijfsreglementen.
  • Je draagt zorg voor het administratief beheer van functiebeschrijvingen en de coördinatie van functieonderzoeken, het opstellen van HR nieuwsberichten, het invullen van CBS-enquêtes, UWV contacten verzorgen aangaande terugvorderen transitievergoedingen, WAZO-uitkeringen en draag je zorg voor HR gerelateerde inkooporders.
  • Je bent bekend met de Wet Poortwachter en daarbij behorende administratieve verslaglegging.

 

Kortom, een breed scala aan onderwerpen die je samen met de salarisadministrateur, de HR Manager en een directe HR collega elders in het land oppakt en de klus klaart!

Bedrijf

Sibelco is een onderneming die gericht is op de winning, inkoop, bewerking en verkoop van minerale grondstoffen. In Nederland hebben zij 8 locaties met in totaal 320 medewerker. Elke locatie is gespecialiseerd in de bewerking van specifieke grondstoffen, waarbij sommige locaties een eigen grondstoffenvoorziening (groeve) hebben. De grondstoffen worden toegepast in diverse marktsegmenten, wetenschap en onderwijs, agro, bouw, keramiek, glas en kunststoffen.Deze functie is gesitueerd op de vestiging Ankerpoort van Sibelco in Maastricht. Alle stafafdelingen van de Nederlandse locaties van Sibelco zijn gevestigd binnen de zogenaamde Business Service Teams.

Aanbod

Dit project loopt in ieder geval tot en met eind 2023 met optie tot verlenging. Arbeidsvoorwaarden of uurtarief worden nader afgestemd voorafgaand aan start van het project.

Profiel

Voor deze functie zoeken we iemand die snel kan schakelen tussen verschillende zaken en taken en stressbestendig is. Iemand die servicegericht is, ‘het werk ziet liggen’ en die zaken graag in 1x goed doet. Je kunt heel goed zelfstandig werken maar aarzelt niet om hulp te vragen. Verder kun je goed relativeren en heb je absoluut een goed gevoel voor humor.


Wat breng je mee:

  •  Afgeronde MBO opleiding op het gebied van HR;
  • Minstens 2 tot 5 jaar werkervaring in een ondersteunende HR functie;
  • Ervaring met ERP-systemen, waaronder Workday en SAP;
  • Kennis omtrent geboorte/ouderschapsverlof;
  • Kennis omtrent WAZO uitkeringen en terugvorderen transitievergoeding;
  • Bekend met Wet Poortwachter;
  • Kennis van en ervaring met MS Office en MS Project;
  • Zelfstandige en pro-actieve teamspeler, met goede communicatieve vaardigheden;
  • Goede kennis heeft van de Nederlandse taal, en basis kennis van de Engelse taal.
Doorsturen