Junior beleidsadviseur Onderwijshuisvesting

62 dagen geleden is deze vacature geplaatst

Vacaturenr. V-20060386

  • Uden
  • Ruimtelijk Domein
  • HBO
  • Detachering via YER
  • Gemeente Maashorst
Dus solliciteer direct!

De positie

Voor de tijdelijke invulling van een vacature zoekt de gemeente Maashorst een Junior beleidsadviseur Onderwijshuisvesting voor de periode van 1 april tot 1 september/ 1oktober 2026.

De beleidsadviseur komt te werken met een ervaren beleidsadviseur die zich in deze periode voornamelijk richt op het onderwijshuisvestingprogramma 2027 e.v. van onze gemeente.

Deze beleidsadviseur mag zich voornamelijk bezig gaan houden met de uitvoering van de regelingen voor het bewegingsonderwijs, het verhuurbeleid en kleinere verzoeken/aanvragen van de school(besturen).

Over het bedrijf

Voor de gemeente Maashorst zoeken wij een enthousiaste en resultaatgerichte Junior beleidsadviseur Onderwijshuisvesting. In deze rol werk je nauwkeurig en analytisch aan uiteenlopende vraagstukken, zoals het uitvoeren van regelingen, het behandelen van aanvragen van schoolbesturen en het toepassen van verhuurbeleid. Je schakelt makkelijk met verschillende stakeholders en weet beleid te vertalen naar praktische oplossingen. Met jouw proactieve houding en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen draag je bij aan een soepele en zorgvuldige uitvoering binnen het onderwijsdomein.

Wat breng jij

We zoeken vooral een enthousiaste opdrachtnemer die ervan houdt zaken goed uit te zoeken en daarbij het resultaat niet uit het oog te verliezen.

Gemeentelijke ervaring op beleidsadviseurschap is vereist, affiniteit met onderwijs(huisvesting) een pré.

Naar einde van slider

Zo verloopt een succesvolle sollicitatie

Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Analyse

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Introductie

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Vervolggesprek(ken)

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Aanbod

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Aanbod

Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:

  • Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
  • 25 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag;
  • Reiskostenvergoeding of leaseauto;
  • Goede pensioenregeling;
  • Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
  • Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
  • Intensieve en persoonlijke begeleiding;
  • Desgewenst deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
  • Inspirerende masterclasses.

Veelgestelde vragen over onze vacatures

Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.

Welke contractvormen zijn er mogelijk via YER?

Voor welke branches en vakgebieden bemiddelt YER?

Wat kan YER allemaal betekenen voor een kandidaat?

Als ik op een vacature reageer, wat gebeurt er dan met mijn persoonsgegevens?

Enthousiast? Solliciteren
kost je een minuut

Solliciteer direct