ZZP | Kwartiermaker Lang Leven Thuis

66 dagen geleden is deze vacature geplaatst

Vacaturenr. V-20060064

  • Harlingen
  • Sociaal Domein
  • HBO
  • Detachering via YER
  • Gemeente Harlingen
Dus solliciteer direct!

De positie

Als kwartiermaker werk je aan de ontwikkeling van een lokaal Lang Leven Thuis-concept. Je fungeert als verbindende schakel tussen wonen, zorg, welzijn en inwoners en werkt aan een uitvoerbaar plan van aanpak.

Je brengt stakeholders samen, stimuleert samenwerking en bereidt besluitvorming voor zodat het concept daadwerkelijk gerealiseerd kan worden.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Vertalen van de woonzorgopgave naar een concreet plan van aanpak.
  • Uitvoeren van een stakeholderanalyse.
  • Organiseren en begeleiden van werk- en stakeholderbijeenkomsten.
  • Betrekken van inwoners en toekomstige bewoners bij het traject.
  • Opstellen van een samenwerkingsovereenkomst tussen partners.
  • Voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming.
  • Stimuleren van samenwerking tussen organisaties binnen wonen, zorg en welzijn.

Over het bedrijf

Je werkt binnen een samenwerkingsverband van organisaties in Harlingen dat zich richt op innovatieve woonzorgoplossingen. Door intensieve samenwerking tussen gemeente, zorgorganisaties en woningcorporaties wordt gewerkt aan oplossingen waarmee inwoners langer zelfstandig thuis kunnen blijven wonen.

Wat breng jij

  • Hbo of wo werk- en denkniveau.
  • Aantoonbare ervaring als kwartiermaker of projectleider.
  • Ervaring binnen het sociaal domein.
  • Bekendheid met het thema Lang Leven Thuis.
  • Sterke verbindende en communicatieve vaardigheden.
  • Ervaring met het ontwikkelen van plannen van aanpak.
Naar einde van slider

Zo verloopt een succesvolle sollicitatie

Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Analyse

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Introductie

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Vervolggesprek(ken)

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Aanbod

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Aanbod

  • 12–16 uur per week
  • Concurrerend salaris afhankelijk van kennis en ervaring conform CAO Gemeenten
  • Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd of op basis van ZZP.
  • Pensioenregelingen voor een leuke en onbezorgde oude dag
  • Deelname aan persoonlijke coachingstrajecten, begeleiding en evaluatiemomenten
  • Actualiteitencolleges over de nieuwste wet- en regelgeving
  • Meerdere trainingen en opleidingen via het YER Kenniscentrum
  • Mogelijkheid tot het leasen van een auto via YER (ook voor privégebruik)

Veelgestelde vragen over onze vacatures

Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.

Welke contractvormen zijn er mogelijk via YER?

Voor welke branches en vakgebieden bemiddelt YER?

Wat kan YER allemaal betekenen voor een kandidaat?

Als ik op een vacature reageer, wat gebeurt er dan met mijn persoonsgegevens?

Enthousiast? Solliciteren
kost je een minuut

Solliciteer direct