Senior Projectmanager Netcongestie - Gemeente Zoetermeer
Senior Projectmanager Netcongestie - Gemeente Zoetermeer
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Als senior projectmanager netcongestie ben je de drijvende kracht achter de beheersing van netcongestie
Ben jij een zeer ervaren projectmanager die op zijn/haar best functioneert onder (politieke) druk en met complexe opgaven? En heb je ervaring met de energietransitie en in het bijzonder energie infrastructuur? Dan zoeken zij jou! In december 2024 is voor Zoetermeer netcongestie afgekondigd door TenneT en Stedin. In de afgelopen periode zijn de impact van netcongestie en mogelijke maatregelen in kaart gebracht en is daarvoor een aanpak ontwikkeld. De huidige fase vraagt om voortzetting van het project met een andere focus. De nadruk ligt nu op het maatschappelijk prioriteren van schaarse netcapaciteit, het ondersteunen van bestuurlijke keuzes daarin en het structureel borgen van werkwijzen en processen binnen de lijnorganisatie.
Als senior projectmanager netcongestie ben je de drijvende kracht achter de beheersing van netcongestie. Je bent verantwoordelijk voor de regie op de huidige fase van het project. Je bouwt voort op de reeds uitgevoerde analyses en het vastgestelde plan van aanpak en je richt je primair op besluitvorming, implementatie en borging. De huidige aanpak loopt tot 2026 en moet dit jaar worden geëvalueerd en worden geactualiseerd naar de laatste inzichten. Naar verwachting zal de netcongestie zich verder ontwikkelen. Als projectmanager zorg je voor het monitoren en beïnvloeden van de ontwikkelingen bij de netbeheerders en bij andere overheden. Deze ontwikkelingen maak je inzichtelijk en vertaal je naar de gemeente organisatie en naar de planvorming in de gemeente.
Je werkt daarbij zowel binnen het gemeentehuis, als daarbuiten. Als vertegenwoordiger van de gemeente naar externe stakeholders ben je je daarbij bewust van de maatschappelijke ontwikkelingen, de veranderende rol van de lokale overheid en de verwachtingen van inwoners, ondernemers en instellingen. Binnen het gemeentehuis zorg je dat alle projectmanagers op de hoogte zijn van wat netcongestie voor hen betekent en hoe ze daar mee om moeten gaan. Aangestuurd door een ambtelijk opdrachtgever die je vrijheid en vertrouwen geeft, bouw je samen met je collega’s mee aan de verdere ontwikkeling van Zoetermeer. Je hebt daarbij oog voor het bewaken van de integraliteit van de projecten en programma’s, zowel binnen de programma’s zelf, als binnen de gemeente als geheel. Zoetermeer is groot genoeg om jouw ambities te kunnen waarmaken, maar klein genoeg om het veld te overzien.
Dankzij jouw uitstekende sociale vaardigheden en open houding kun je prima netwerken met uiteenlopende partijen. Denk hierbij aan bestuurders, collega's, instellingen en andere overheden. Je schakelt makkelijk van het ene onderwerp naar het andere en denkt graag mee over hoe Zoetermeer zich verder kan ontwikkelen. Je bent je bewust van de verschillende belangen en verhoudingen en met jouw goede mondelinge vaardigheden en heldere schrijfstijl raak jij de juiste toon. Je stuurt op hoofdlijnen en houdt de processen goed in de gaten. Je bent enthousiast en dat hou je vast, ook als het soms even tegenzit.
Tot slot, vind je het leuk om mee te bouwen aan de verdere professionalisering van het team en het projectmatig werken binnen onze organisatie. Onder andere door het begeleiden van junior en medior projectmanagers in hun ontwikkeling.
Werkzaamheden:
- Aansturen van de opgave Netcongestie in de huidige fase;
- Begeleiden van het vraagstuk maatschappelijke prioriteren;
- Onderhouden van contacten met netbeheerders, andere overheden en relevante stakeholders
- Onderhandelen met externe partijen of lobbyen waar nodig
- Afstemmen en bewaken van de integraliteit van het project/proces, zowel intern binnen het project als binnen de gemeente als geheel, van de evenwichtige inbreng van de verschillende disciplines in het geval van blijvende verschillen van inzicht, het zelfstandig formuleren van adviezen aan het management en college;
- Samenwerken en het geven van sturing aan de leden van de projectgroep die bestaan uit professionals afkomstig van verschillende afdelingen;
- Samenwerken en delen van kennis en ervaring met andere projectmanagers binnen het Projectenbureau en begeleiding van junior en medior projectmanagers.
- Organiseren en begeleiden van de borging van de werkzaamheden in de lijnorganisatie;
- Delen van kennis en ervaring met andere projectmanagers binnen het Projectenbureau;
- Eventueel het begeleiden van een junior projectmanager.
Organisatie
Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en beter worden. Ze zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de resultaten van morgen. Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst Ze zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad samen bouwen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de misse waar zij voor gaan!
Afdeling
Bij de afdeling Projectenbureau van gemeente Zoetermeer werken ongeveer 90 collega's aan verschillende projecten. Denk aan projecten binnen grote gebiedsontwikkelingen, vastgoed- en verduurzamingsprojecten. Maar ook projecten op het gebied van bedrijfsvoering, binnen het sociaal domein of projecten die gaan over het implementeren van nieuwe wetgeving. Daarnaast richt het Projectenbureau zich op het professionaliseren van programma- en projectmanagement als vak. Ze verwachten van al onze medewerkers dat zij een actieve bijdrage leveren aan deze professionaliseringslag. Ze investeren graag in persoonlijke en professionele ontwikkeling, zodat we als team steeds beter worden.
Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:
- Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
- Reiskostenvergoeding of leaseauto;
- Goede pensioenregeling;
- Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
- Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
- Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
- Intensieve en persoonlijke begeleiding;
- Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
- Inspirerende masterclasses.
- Minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager met diverse projectmanagement methodieken bijvoorbeeld Prince2 of projectmatig creëren (geef de methodieken duidelijk aan in het cv.)
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider binnen de energietransitie.
- Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen, benoem hiervan een voorbeeld in het cv.
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met energietansitietrajecten bij een gemeentelijke organisatie en/of overheidsinstelling.
Uiterlijk beschikbaar per 15 juni 2026 voor 32 tot 36 uur per week.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.