Beleid Regisseur Wmo - Gemeente Heerenveen
Beleid Regisseur Wmo - Gemeente Heerenveen
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Regisserende Wmo-beleidsprofessional die richting geeft aan regionale samenwerking en de aanpak van dakloosheid, opvang en mentale gezondheid in Heerenveen.
De gemeente Heerenveen zoekt tijdelijke ondersteuning in de vorm van een Beleidsregisseur Wmo. In deze rol draag je zorg voor de regie, coördinatie en verdere doorontwikkeling van beleid en samenwerking op meerdere complexe Wmo-thema’s, waaronder Beschermd Wonen, Maatschappelijke Opvang, de Brede Aanpak Dakloosheid en mentale gezondheid (GGZ in de wijk en EPA).
Je werkt aan de implementatie van bestaande regionale afspraken, visies en programma’s en zorgt voor samenhang tussen lokaal, regionaal en bestuurlijk niveau. Daarbij verbind je gemeenten, zorg- en woonpartners en andere relevante stakeholders. Je combineert strategisch beleidsadvies met praktische uitvoering en weet beleid te vertalen naar concrete resultaten en uitvoeringsprogramma’s.
De opdracht is resultaatgericht en gericht op het borgen van continuïteit in de regie, het versterken van samenwerkingen en het realiseren van concrete beleidsproducten.
De gemeente Heerenveen werkt binnen het sociaal domein intensief samen met regionale partners, waaronder centrumgemeente Leeuwarden en de samenwerkende Friese gemeenten (SDF/HOWOS). Samen wordt gewerkt aan toekomstbestendige oplossingen op het gebied van wonen, zorg, opvang en mentale gezondheid.
Binnen deze opdracht ligt de focus op het versterken van regionale en lokale uitvoeringskracht, het terugdringen en voorkomen van dakloosheid en het realiseren van passende zorg en ondersteuning dichtbij inwoners.
- Uren per week: 28-36
- Concurrerend salaris afhankelijk van kennis en ervaring conform CAO Gemeenten
- Contract voor bepaalde tijd met mogelijkheid tot verlenging
- Pensioenregeling voor een stabiele en zekere toekomst
- Professionele begeleiding en inwerkperiode
- Deelname aan coaching en evaluatiemomenten
- Opleidingen via het YER Kenniscentrum
- Mogelijkheid tot leaseauto via YER (ook privégebruik)
- Aantoonbare ervaring met Wmo-beleid, bij voorkeur op het gebied van Beschermd Wonen en/of Maatschappelijke Opvang.
- Aantoonbare ervaring met samenwerking binnen het sociaal domein.
- Ervaring met regionale samenwerkingen en governance-structuren.
- Beschikken over aantoonbare project- en procesmanagementvaardigheden.
- Ervaring met beleidsontwikkeling en implementatie.
- Beschikbaar vanaf de startdatum van de opdracht en in staat voldoende inzet te leveren (28–36 uur per week).
- In staat zelfstandig te opereren en tegelijkertijd verbindend te werken binnen een bestuurlijke context.
- In staat om tijdig beleidsstukken, adviezen en rapportages op te leveren.
Wensen (pre’s)
- Kennis van de Friese context.
- Ervaring met woonzorgvraagstukken en samenwerking met woningcorporaties.
- Aantoonbaar succesvol in complexe stakeholderprocessen.
- In staat strategisch te adviseren én praktisch te implementeren.
- Sterk in het verbinden van belangen en partners.
Jade helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.