Projectleider Corridor- en Gebiedsaanpak - Gemeente Eindhoven
Projectleider Corridor- en Gebiedsaanpak - Gemeente Eindhoven
Solliciteer direct op deze vacature
Samenvatting
Geplaatst in:Over deze vacature
Brainport Bereikbaar zoekt een Projectleider Corridor- en Gebiedsaanpak
Brainport Bereikbaar zoekt een Projectleider Corridor- en Gebiedsaanpak die de samenwerking tussen publieke en private partners verder versterkt, gebiedsgerichte opgaven uitwerkt en vertaalt naar gebiedsprogramma’s en, daarnaast, de voortgang in deze gebieden monitort.
De projectleider is, samen met de andere projectleiders Corridor- en Gebiedsaanpak, verantwoordelijk voor de aanpak en uitvoering van de gebiedsprogramma’s (corridors en clusters van bedrijventerreinen), waarin projecten rond duurzame mobiliteit en gedragsverandering samenkomen. Onderling verdelen de projectleiders de taken en stemmen zij het contact met stakeholders af. De projectleider vertaalt regionale doelen naar concrete gebiedsopgaven, stuurt op de voortgang van de gebiedsprogramma’s en zorgt dat de effecten van de producten en diensten die in de gebieden worden ingezet zichtbaar worden.
De projectleider werkt nauw samen met mobiliteitsmakelaars, gemeenten, werkgevers en het regieteam van Brainport Bereikbaar. De projectleider geeft functioneel leiding aan de M&E-expert, zodat monitoring, dataverzameling en evaluatie integraal onderdeel zijn van de gebiedsaanpak.
Het takenpakket
- Verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van de gebiedsaanpak op corridor- en gebiedsniveau (bijv. Corridor Someren-Helmond, De Hurk, A58-corridor).
- Vertalen van programmadoelen naar gebieds-specifieke ontwikkelagenda’s met duidelijke prioriteiten en KPI’s.
- Stakeholdermanagement: afstemmen met gemeenten, werkgevers, onderwijs en marktpartijen; organiseren van werksessies en gebiedstafels.
- Coördineren van de uitvoering van gebiedsprojecten samen met mobiliteitsmakelaars en thema-projectleiders.
- Inrichten van een monitoring- en evaluatiestructuur binnen de gebiedsaanpak, inclusief meetplannen en periodieke voortgangsrapportages.
- Functionele aansturing van de M&E-expert: begeleiden, prioriteren en borgen van kwaliteit van data en analyses.
- Signaleren van kansen, risico’s en beleidsontwikkelingen binnen de gebieden en vertalen naar concrete adviezen aan het regieteam.
- Opleveren en presenteren van gebiedsresultaten en geleerde lessen richting partners en het programmateam.
De rol van Projectleider Corridor- en Gebiedsaanpak is voortdurend in ontwikkeling. Daarom wordt er elk jaar geëvalueerd en bijgestuurd om te borgen dat er met de juiste inzet en expertise wordt gewerkt aan de opgave. De context waarbinnen je werkt is dynamisch en de voortgang afhankelijk van diverse factoren. Beoordeling van functioneren vindt daarom plaats op basis van inzet en de kwaliteit van werkzaamheden.
Verantwoording en samenwerking
De projectleider rapporteert maandelijks aan de programmamanager en stemt regelmatig af met collega’s binnen gebieds- of themateams. De projectleider maakt onderdeel uit van een lerend team van projectleiders binnen Brainport Bereikbaar en neemt ieder kwartaal deel aan gezamenlijke programmadagen.
Uitvoering
De opdracht wordt op inhuurbasis uitgevoerd. De projectleider maakt gebruik van eigen werkmiddelen. Brainport Bereikbaar faciliteert een Office365-account en toegang tot interne systemen.
De inzet is gebaseerd op een gemiddelde. De daadwerkelijke inzet is flexibel en wordt bepaald door de behoefte in het programma. De projectleider is ten minste 2x per week aanwezig in de regio. Brainport Bereikbaar heeft een kantoorruimte in Eindhoven (Melt TQ Strijp-T) waar je welkom bent.
Beëindigingsvoorwaarden:
De opdracht eindigt uiterlijk 31 december 2026, of eerder wanneer het afgesproken resultaat is behaald. Indien voortgang of kwaliteit onvoldoende blijkt uit de kwartaalrapportages, behoudt de opdrachtgever het recht de overeenkomst tussentijds te beëindigen. De opzegtermijn bedraagt één maand.
De Metropoolregio Eindhoven (MRE) staat voor een schaalsprong in de fysieke leefomgeving. De 21 gemeenten in deze regio werken samen aan de grote opgaven van deze tijd: voldoende en betaalbare woningen, een goed functionerend mobiliteitssysteem, toekomstbestendige energie-infrastructuur en hoogwaardige werklocaties. Om deze versnelling mogelijk te maken wordt in 2026 het Realisatiebedrijf MRE opgericht. Binnen het thema Mobiliteit werken ze projectmatig, transparant en resultaatgericht aan een samenhangend netwerk van (snel)fietsroutes, Brainporthubs, slimme ov-oplossingen en een samenhangende gedrags- en werkgeversaanpak. Het programmateam Brainport Bereikbaar is hier onderdeel van. Brainport Bereikbaar is een tijdelijk programma (tot 2030) en focust primair op het realiseren van structurele gedragsverandering. Ze werken samen met bedrijven, onderwijsinstellingen en overheden aan concrete oplossingen zoals hubs, deelmobiliteit, fietsstimulering en collectief vervoer. Het programmateam bestaat uit circa 30 professionals: projectleiders, marketing- en communicatieadviseurs, mobiliteitsmakelaars en gedrags- en dataspecialisten.
Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:
- Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
- 7,55% 13e maand uitkering;
- Reiskostenvergoeding of leaseauto;
- Goede pensioenregeling;
- Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd;
- Bovenstaand geldt bij samenwerking op contract, ZZP is natuurlijk ook mogelijk;
- Doorlopend uitdagende opdrachten in het ruimtelijk domein;
- Intensieve en persoonlijke begeleiding;
- Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject;
- Inspirerende masterclasses.
De ideale kandidaat
Kennis en ervaring
- Je beschikt over WO-werk- en denkniveau. Dit blijkt uit 1-3 jaar relevante ervaring als projectleider of adviseur in een bestuurlijke of netwerkgerichte context.
- Je hebt ervaring met gebiedsgericht werken, bij voorkeur binnen mobiliteit, duurzaamheid of ruimtelijke ontwikkeling;
- Ervaring met monitoring en evaluatie of data-gedreven sturing is een vereiste.
- Bekend met de werkwijze van uitvoeringsprogramma’s in de mobiliteitstransitie én kennis van de Brainportregio is een vereiste.
Competenties
- Sterk in stakeholdermanagement: je weet belangen te verbinden en draagvlak te creëren.
- Proactief, analytisch en resultaatgericht.
- Communicatief vaardig, met gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen.
- Teamspeler met organisatietalent: je houdt overzicht, stelt prioriteiten en weet te schakelen tussen strategie en uitvoering.
- Flexibel, pragmatisch en gewend om in een dynamische omgeving te werken.
Floortje helpt je graag.
Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:
Sollicitatie
Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Analyse
Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.
Introductie
Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.
Vervolggesprek(ken)
Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.
Aanbod
Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.
Veelgestelde vragen over onze vacatures
Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.
Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.
Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.
In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen.
Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.
Ook interessant...
Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.