Waarom dit traineeship?
GWW‑projecten worden complexer: strengere eisen aan veiligheid, planning, contracten en communicatie, terwijl ervaren uitvoerders schaars zijn. Aannemers zoeken mensen die snel zelfstandig kunnen meedraaien, terwijl starters én zij‑instromers juist praktijkervaring en verantwoordelijkheid zoeken.
Met dit traineeship leidt YER je in 24 maanden op tot een uitvoerder die overzicht houdt, vooruitdenkt en projecten soepel laat verlopen.
Bij YER combineer je:
- Civieltechnische praktijk
- Heldere ontwikkelroute
- Zekerheid en begeleiding
Dit ga je doen
Als trainee werk je midden in de uitvoering van civiele projecten. Jouw focus ligt op:
- Werkzaamheden voorbereiden
- Dagelijkse aansturing ondersteunen
- Planning, veiligheid en kwaliteit in de gaten houden
- Ploegen aansturen
- Afstemmen met werkvoorbereiding, onderaannemers en leveranciers
- Knelpunten signaleren en oppakken
Je start als assistent‑uitvoerder en groeit door naar zelfstandig uitvoerder.
Zo ziet het traineeship eruit
Je combineert werken en leren in één programma waarin praktijk, theorie en begeleiding samenkomen.
- Duur: 24 maanden
- Meerdere startmomenten per jaar
- Ritme: Leren – werken – groeien
- Opleidingspartners: diverse vakexperts
- Kickstart, trainingen, praktijkdagen
- Eindopdracht, eindpresentatie en diploma
Hard skills
Je bouwt aan een stevige technische basis voor het werk buiten.
- Infratechniek
- GWW‑disciplines
- Bouwplaatspraktijk
- Werken met RAW‑bestekken
- Projectbeheersing en -planning
- Juridische en contractuele basis
- Omgevingswet en bodem
Business skills
Je leert overzicht houden over projecten die nooit stilstaan.
- Plannen en organiseren
- Overzicht houden
- Risicobewust werken
- Samenwerken in projecten
Soft skills
Je ontwikkelt vaardigheden om duidelijk en effectief aan te sturen.
- Communicatie
- Eigenaarschap
- Assertiviteit
- Oplossingsgericht handelen
- Resultaatgericht werken
- Persoonlijke effectiviteit
Leren door te doen
Je leert buiten, in echte situaties.
- Praktijkdagen
- Simulaties
- Bouwplaatsbezoeken
- Casuïstiek van infrapartners
Coaching die je vooruithelpt
Je staat er niet alleen voor; jouw coaching is intensief en persoonlijk.
- Persoonlijke coaching (NIP/NOBCO)
- Ontwikkeldoelen op maat
- Intervisie
- Buddy‑systeem
Wie ben jij?
Dit traineeship past bij gedreven talent dat wil doorgroeien in de uitvoering van civiele projecten.
- Starters en zij‑instromers (mbo‑4/hbo)
- Technische of niet‑technische achtergrond
- Proactief, assertief en oplossingsgericht