Leerplichtambtenaar

Doorsturen
 
  • Aanbod Marktconform
  • Functiegroep Public
  • Dienstverband Fulltime
  • Vacaturenummer 9047900
  • Locatie Utrecht
  • Contract Detachering via YER
  • Branche Consultancy & HR

Over deze vacature

Voor meerdere gemeentes in de regio Utrecht is YER op zoek naar leerplichtambtenaren. Ben jij op zoek naar een nieuwe opdracht? Reageer dan snel!

Functie

  • Op verzoek van scholen instellen van onderzoek naar vermoedelijk ongeoorloofd verzuim
  • Informeren van scholen over de uitkomst van het onderzoek
  • Verstrekken van adviezen aan scholen omtrent de besproken leerlingen
  • Organiseren van activiteiten gericht op verzuimpreventie, zoals informatiebijeenkomsten
  • Voeren van gesprekken met leerlingen en/of ouders
  • Verrichten van huisbezoeken
  • Bemiddelen tussen school en leerlingen (en/of ouders) bij eventuele conflicten
  • Herplaatsen van leerlingen die op school niet functioneren
  • Afhandelen en beoordelen van vrijstellingsverzoeken
  • In voorkomende gevallen opstellen van proces-verbaal, bijvoorbeeld in het geval van (structurele) onwil bij de leerling
  • Bespreken van verzuimaanpak en individuele gevallen met het zorgadviesteam (ZAT) van een school
  • Voeren van overleg met bijvoorbeeld het Centrum voor Jeugd en Gezin (CJG), de Raad voor de Kinderbescherming, het Openbaar Ministerie, Bureau Jeugdzorg, de politie
  • Doorspelen van relevante informatie vanuit de de overheid naar scholen (en vice versa)
  • Signaleren en zo mogelijk verhelpen van problemen in de hulpverleningsketen bij leerlingen

Bedrijf

Je komt in dienst van YER en gaat aan de slag bij één van onze opdrachtgevers. YER Public is sinds 2013 actief in het sociaal domein. Door onze gestructureerde en persoonlijke aanpak zijn we uitgegroeid tot partner van meer dan 150 gemeentes in heel Nederland. Door een ruim aanbod aan opdrachten en onze landelijke dekking hebben we altijd een uitdaging die aansluit op jouw ambities.

Aanbod

Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s in het sociaal domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:

  • Concurrerend vast salaris, afhankelijk van kennis en ervaring
  • 24 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag
  • Reiskostenvergoeding of leaseauto
  • Goede pensioenregeling
  • Extra-urenregeling: uitbetaling in salaris of tijd voor tijd
  • Doorlopend uitdagende opdrachten in het sociaal domein
  • Intensieve en persoonlijke begeleiding
  • Kans op deelname aan een persoonlijk coachingstraject
  • Inspirerende masterclasses
  • Vakgerichte trainingen of een compleet opleidingstraject

Profiel

  • Afgeronde hbo-opleiding SPH/MWD
  • BOA bevoegdheid
  • Relevante werkervaring bij de gemeente als leerplichtambtenaar (eis!)
Doorsturen