-
Aanbod
.
-
Vakgebied
HR
-
Dienstverband
Fulltime, Parttime
-
Vacaturenummer
VAC-10027686
-
Locatie
Veghel
-
Type overeenkomst
Detachering via YER
-
Branche
HR
Over deze vacature
Voor een organisatie in Veghel, gespecialiseerd in de distributie van medicijnen, ben ik ter versterking van het HR team op zoek naar een HR Businesspartner. In deze hybride functie voor 32 – 40 uur per week ben jij verantwoordelijk voor de collega’s op het hoofdkantoor en de commerciële functies.
Functie
Als HR Businesspartner ben jij verantwoordelijk voor het hoofdkantoor in Veghel en de commerciële functies. Je hebt te maken met een grote verscheidenheid aan afdelingen waaronder IT en Finance. De groep bestaat in totaal uit ongeveer 170 medewerkers. In deze rol weet jij wat er speelt binnen jouw bedrijfsonderdelen en ondersteun en adviseer je het management met personele en organisatorische vraagstukken. Samen met jouw collega HR Businesspartners zorg je ervoor dat het Global HR beleid wordt aangepast aan de Nederlandse wet & regelgeving en vervolgens wordt geïmplementeerd. Je bent verantwoordelijk voor een optimale formatieplanning, performance management en talentontwikkeling. Om te zorgen voor een optimale formatieplanning ben jij zelf bezig met het stuk recruitment. Je schakelt met managers over openstaande vacatures, zorgt ervoor dat er een vacaturetekst komt en voert sollicitatiegesprekken. Kandidaten komen binnen via wervingskanalen of via externe partijen. Dit jaar wordt er Global een nieuw HR systeem geïmplementeerd, namelijk Workday. Hier zal jij ook bij betrokken zijn. Daarnaast ben jij binnen het HR team verantwoordelijk voor het HR thema recruitment. Hierbij kun denken aan het afsluiten van contracten met externe partijen.
Bedrijf
Je komt te werken in een internationale organisatie gespecialiseerd in het opslaan en distribueren van geneesmiddelen. In totaal werken er in Nederland 1600 medewerkers en is er een flexibele schil van ongeveer 300 medewerkers. Er heerst een informele cultuur waarbij de deur voor iedereen open staat. Op het hoofdkantoor in Veghel werk je samen met een team van 12 HR collega’s bestaande uit de HR Director, 4 HR Business Partners, 4 HR support medewerker, 2 verzuimmanagers en één manager Reward & Analytics.
Aanbod
- Een hybride functie voor 32 – 40 uur per week
- Bruto salaris tussen de €5000 en €7000 per maand o.b.v. 40 uur
- 13e maand en thuiswerkvergoeding
- Laptop en telefoon
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
Profiel
- Je kunt makkelijk schakelen tussen strategische werkzaamheden en operationele werkzaamheden
- Je hebt enkele jaren ervaring als HR Businesspartner/ Senior HR adviseur
- Bij voorkeur heb je werkervaring in een dynamische, internationale, organisatie
- Ervaring met change management is een pre
Klinkt de functie als HR Businesspartner als een nieuwe uitdaging voor jou? Laat je gegevens achter en ik neem zo snel mogelijk contact met je op!