Werkcoach Inburgering

Doorsturen
 
  • Aanbod Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden
  • Vakgebied Public
  • Dienstverband Fulltime, Parttime
  • Vacaturenummer VAC-10023196
  • Locatie Zeist
  • Type overeenkomst Interim / ZZP, Detachering via YER
  • Branche Sociaal domein

Over deze vacature

De Regionale Sociale Dienst Kromme Rijn Heuvelrug biedt een vangnet voor de inwoners van de gemeenten De Bilt, Bunnik, Utrechtse Heuvelrug, Wijk bij Duurstede en Zeist die tijdelijk niet of onvoldoende in hun inkomen kunnen voorzien.

Zij begeleiden hen zo snel mogelijk naar betaald werk of een andere dagbesteding. Een uitdagende taak. Het succes van de organisatie hangt af van de resultaten die zij behalen in de uitstroom van cliënten, het beperken van de instroom en de kwaliteit waarmee wij bestaande cliënten begeleiding bieden. De medewerkers maken het verschil. Voor de cliënten en voor de organisatie! De inzet van elke medewerker is van belang. In een uitdagende omgeving ben jij, samen met jouw collega's de professionals, die samenwerken, elkaar steunen en van elkaar leren. Samen bouwen aan een organisatie waar je trots op mag zijn!

In verband met een groeiende caseload en de nieuwe werkzaamheden zijn wij op zoek naar versterking voor de gemeente!

Functie

  • Binnen team Inburgering begeleidt je nieuwkomers met een Participatiewet uitkering naar werk
  • Vanaf 1 januari 2022 voer je daarnaast de nieuwe Wet inburgering uit
  • Je voert caseloadbeheer over 80 tot 100 klanten. In eerste instantie ligt de focus op klanten die onder de oude Wet Inburgering vallen. Indien wenselijk/noodzakelijk zul je ook ingewerkt worden op de nieuwe Wet Inburgering.
  • Binnen deze opdracht ga je aan de slag met het structureren en op orde brengen van je caseload en ligt de nadruk op het laten participeren van de doelgroep.

Bedrijf

YER Nederland B.V. bemiddelt HBO’ers en academici naar een volgende stap in hun carrière. Sinds onze oprichting in 1987 hebben we ons ontwikkeld tot een toonaangevende en vernieuwende organisatie met een herkenbare positionering en een professionele aanpak. Dat heeft ertoe geleid dat we in Nederland zelfs marktleider in werving & selectie zijn. Sinds enkele jaren is YER ook zeer actief in detachering, waardoor ons speelveld verder is verbreed. We zijn in meerdere landen en disciplines actief en in Nederland werken we vanuit negen vestigingen. Daarmee zijn onze doelen echter nog niet bereikt!

Je komt te werken binnen het team YER Public. In een korte periode hebben vele opdrachtgevers de kracht van dit team ontdekt. YER Public is sinds 2013 actief in het sociaal domein en door onze gestructureerde en persoonlijke aanpak zijn we uitgegroeid tot partner van meer dan 150 gemeentes in heel Nederland.

Aanbod

  • Een dienstverband van 32-36 uur per week
  • Een markt conform salaris, afhankelijk van opleiding, leeftijd en ervaring
  • Goede arbeidsvoorwaarden zijn vanzelfsprekend
  • Een warm welkom door enthousiaste collega’s die jou graag wegwijs maken in jouw nieuwe, dynamische werkomgeving
  • Als jij groeit, groeien wij ook! Er is dus volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief

Profiel

  • Je beschikt over minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring uit de afgelopen 5 jaar met het begeleiden van personen met een afstand tot de arbeidsmarkt
  • Je hebt een afgeronde opleiding op HBO Bachelor niveau
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met de doelgroep Nieuwkomers
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met Suite
  • Bij voorkeur spreek je de Arabische taal of Tigrinya

Daarnaast beschik je over de volgende competenties

  • Samenwerken
  • Netwerken
  • Initiatief
  • Klantgericht
  • Resultaatgericht
Doorsturen