JUNIOR DEVOPS AUTOMATION ENGINEER

Doorsturen
 
  • Aanbod Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden
  • Vakgebied IT
  • Dienstverband Fulltime
  • Vacaturenummer VAC-10014645
  • Locatie Deventer
  • Type overeenkomst Detachering via YER
  • Branche IT & Telecom

Over deze vacature

Om te voldoen aan de dringende vraag naar professionals met DevOps-kennis, is YER gestart met het Talent Development Programme for DevOps Automation Engineers. Een intensief twee jaar durend opleidingsprogramma, waarin jij je ontplooit tot volwaardig DevOps Engineer terwijl je werkervaring opdoet bij één van de meest innovatieve organisaties op het gebied van IT. Heb jij een hbo-/wo- bèta- of IT-diploma op zak hebt én ben je klaar voor een veelzijdige carrière? Dan is YER kortom op zoek naar jou!

Functie

Als DevOps (Development & Operations) Engineer combineer je de soft skills van een Operations Engineer met de hard skills van een Software Engineer. Automatisering, continuous integration & delivery, programmeren, software testing én Agile werken; het valt allemaal binnen jouw skillset. Je bent binnen deze rol dus van meerdere IT-markten thuis en werkt net zo graag met software als met mensen. Dit Talent Development Programme begint met een intensief IT-trainingstraject van twee maanden, verzorgd door erkend opleidingsinstituut Vijfhart IT-Opleidingen. Na het trainingstraject stroom je in bij de meest innovatieve bank op IT-gebied, waar je jouw opgedane kennis als DevOps Automation Engineer direct in praktijk gaat brengen.

Bedrijf

YER is een internationaal arbeidsbemiddelingsbureau voor vaste en tijdelijke functies, gericht op professionals met een Bachelor-, Master- of PhD-titel. Met negen kantoren in Nederland en zo'n 250 consultants heeft YER landelijke dekking en is het een sterk vertegenwoordigd merk. YER is ook internationaal actief met vestigingen in de Verenigde Staten en België. YER Executive is hét label voor het hogere segment (€ 70.000 - € 200.000 vaste posities en interim-management).
Je wordt onderdeel van het leukste recruitment/detacheringsbureau van Nederland, waar elke 'Yeriaan' met passie naar het werk gaat om onze opdrachtgevers en kandidaten verder te helpen in hun weg naar succes. De bedrijfscultuur staat voor ondernemerschap, onafhankelijkheid en vrijheid. Dit zorgt ervoor dat intrinsieke motivatie de belangrijkste drijfveer is voor onze medewerkers. Bovendien hebben wij een bijzonder informele bedrijfscultuur, waarbij regelmatig events worden georganiseerd om je collega's beter te leren kennen.

Aanbod

Als we je selecteren voor dit Talent Development Programme ben jij één van onze high-potentials, waarin we geloven en waarop we vertrouwen. Dat vertrouwen geven we je onder meer in de vorm van een contract, voor de twee jaar dat dit traineeship duurt. De voordelen zijn onder meer:

  • Vanaf het moment dat je het trainingstraject ingaat een markconform salaris via YER, passend bij jouw ervaring
  • Minimaal 25 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag
  • Reiskostenvergoeding
  • Goede pensioenregeling
  • Aantrekkelijke overige arbeidsvoorwaarden
  • 9 op de 10 YER-trainees treden na hun traineeship in vaste dienst bij het bedrijf waar ze werkervaring opdoen

Profiel

Leren

Je neemt deel aan een versneld technisch leerprogramma, waarin je alle benodigde kennis met betrekking tot C# opdoet. Je leertraject wordt gecompleteerd met door YER aangeboden soft skills trainingen, business skills trainingen en persoonlijke coaching.

Technical Skills Leerprogramma

Jouw DevOps skillset wordt naar professioneel level gebracht doordat je deelneemt aan erkende trainingen met onder meer deze onderwerpen:

  • Python
  • Golang
  • Unix/Linux
  • Docker
  • Ansible

Soft & Business skills trainingen

Je kiest tijdens dit traineeship uit de onderstaande soft en business skills trainingen, aangeboden door Boertien Vergouwen Overduin. Je selecteert zelf de trainingen die passen bij jouw wensen en ambities.

Jaar 1: ‘Ik’

  • Effectief communiceren & DISC
  • Sterk en vitaal aan het werk
  • Timemanagement
  • Assertief op het werk
  • Persoonlijke kracht en uitstraling
  • Krachtiger presenteren met storytelling
  • Vergroot je emotionele intelligentie (EQ)
  • Positioneren + netwerken in nieuwe organisatie

Jaar 2 'Ik & de ander'

  • Effectief beïnvloeden & samenwerken
  • Beter projectmatig werken
  • Adviesvaardigheden
  • Politiek in organisaties
  • Klantgericht handelen
  • Leidinggeven zonder macht
  • Onderhandelen
  • Creativiteit & resultaat

Via YER kun je hiernaast meer dan 80 onlinetrainingen volgen. Deze e-learningmodules van New Heroes zijn dé manier om waar en wanneer je wil aan je competenties te werken.

Persoonlijke coachingsessies met NOBCO-Coach.

Tijdens coachingsessies helpen we jou het beste uit jezelf te halen, aan de hand van onder meer een persoonlijk ontwikkelingsplan: waar sta je nu en waar sta je over twee jaar? Met dit ontwikkelingsplan als leidraad werk je samen met een NOBCO-coach doelgericht aan jouw groeiambities.

Doorsturen